Vécu psychosocial des fonctionnaires divorcés

• UNIVERSITE DU BURUNDI
  
  • FACULTE DE PSYCHOLOGIE ET DES
    
  • SCIENCES DE L'EDUCATION :
    

• DEDICACE
  
• REMERCIEMENTS
  
• LISTE DES SIGLES ET ABREVIATIONS
  
• TABLE DES MATIERES
  
• 0. INTRODUCTION GENERALE
  
  • 0.1. Justification du sujet
    
  • 0.2. Délimitation du sujet
    
• Ière  PARTIE: CADRE THEORIQUE ET CONSIDERATIONS
  
• METHODOLOGIQUES
  
• CHAPITREI: ELUCIDATION DES MOTS CLES
  
  • 1.0. Introduction
    
  • 1.2. Amour
    
  • 1.3. Union
    
  • 1.4. Conflit
    
  • 1.5. Mariage
    
  • 1.6. Divorce
    
  • 1.7. Couple conjugal
    
  • 1. 8. Famille
    
  • 1. 9. Vécu psychosocial
    
• CHAPITRE II: QUELQUES GENERALITES SUR LE DIVORCE
  
  • 2.0. Introduction
    
  • 2.1. Notion de divorce
    
• 2.2. Aperçu historique
  
  • 2.3. Evolution du divorce dans le temps et dans l'espace
    
• 2.4. Origines étymologiques du mot divorce
  
  • 2. 5. Position de différentes églises sur le divorce
    
  • 2. 5. 1. Position de l'église catholique
    
  • 2.5.1.1. Personnes séparées et divorcées non remariées
    
  • 2.5.1.2. Divorcés remariés
    
  • 2.5.2. Position de l'église orthodoxe
    
  • 2.5.3. Position des églises de la fédération protestante de France
    
  • 2.5.4. Position des églises protestantes évangéliques non membres de la fédération protestante de France
    
  • 2. 5. 5. Conclusion
    
• CHAPITRE III: LES PARTICULARITES DE L'AMOUR CONJUGAL
  
  • 3.0. Introduction
    
  • 3.1. Facteurs handicapant l'amour conjugal
    
  • 3.1.1. Jalousie excessive
    
  • 3. 1. 2. Routine sexuelle
    
  • 3. 1. 3. Manque de dialogue
    
  • 3.1.4. Disparition de la séduction
    
  • 3. 1. 5. Obligations
    
  • 3.2. Biens et exigences de l'amour conjugal
    
  • 3.2.1. Unité et stabilité du mariage
    
  • 3.2.2. Amour des époux
    
  • 3.2.3. Fidélité conjugale
    
  • 3.3. Eléments clés pour s'épanouir dans le couple
    
• CHAPITRE IV : PROBLEMATIQUE ET DEMARCHE METHOLOGIQUE.
  
  • 4.1. Problématique
    
  • 4.2. Objectifs de la recherche
    
  • 4.2.1. Objectif général
    
  • 4. 2. 2. Objectifs spécifiques
    
  • 4. 3. Démarche méthodologique
    
  • 4.3. 1 Méthode de recherche
    
    • 4.3.2. Technique de collecte des données : l'entretien semi-directif
      
  • 4. 4. Univers d'enquête ou population-mère
    
    • 4. 5. Détermination des cas ou échantillonnage
      
    • 4.6. Description du terrain d'enquête
      
  • 4. 7. Déroulement de l'enquête
    
    • 4. 7. 1. Pré enquête
      
    • 4.7.2. Enquête proprement dite
      
  • 4.8. Difficultés rencontrées
    
    • 4.9. Procédé de traitement des données
      
• IIème PARTIE : PRESENTATION DES CAS, ANALYSE DES DONNEES ET L'INTERPRETATION DES RESULTATS
  
• CHAPITRE V: PRESENTATIONS DES MONOGRAPHIES
  
  • 5.0. Introduction
    
  • 5.1. Cas BISO
    
  • 5.2. Cas DONI
    
  • 5. 3. Cas SECI
    
  • 5.4. Cas BIBI
    
  • 5.5. Cas SIFI
    
  • 5.6. Cas GAGA
    
  • 5.7. Cas MAMI
    
  • 5. 8. Cas BAJU
    
• CHAPITRE VI: PRINCIPAUX FACTEURS DE DIVORCE SELON LES ENQUETES
  
  • 6.0. Introduction
    
  • 6. 1. Violence conjugale
    
  • 6.2. Manque d'amour conjugal
    
  • 6.3. Absences de fiançailles
    
  • 6. 4. Maladie grave
    
  • 6.5. Insuffisance de dialogue dans le couple et difficultés à communiquer
    
• CHAPITRE VII : LES EFFETS DIRECTS ET INDIRECTS DU DIVORCE
  
  • 7. 1. Conséquences du divorce liées à sa procédure
    
  • 7. 2. Sanctions à l'égard de l'époux coupable
    
  • 7. 2. 1. Sanction intervenant de plein droit
    
  • 7. 2. 2. Sanction consistant en la condamnation de l'époux coupable
    
  • 7. 2. 3. Dommages intérêts
    
  • 8.0. Introduction
    
  • 8.1. Le fonctionnaire divorcé et ses sentiments
    
  • 8. 1. 1. Sentiments de malaise
    
  • 8. 1. 2. Sentiments de honte
    
  • 8. 1. 3. Perte de l'estime de soi
    
  • 8. 1.4. Sentiments de peur
    
  • 8. 1. 5. Sentiments de culpabilité
    
• Le divorce une fois prononcé, laisse très souvent la personne divorcée dans un état psychologique très critique. Cette situation nous a été révélée par DONI comme nous le constatons à travers ses propos : « Nta tiro ngifise, bishitse ngatora itiro naho, nguma ndota nabi ». C'est-à-dire: « Je n'ai plus de sommeil et s'il m'arrive d'en avoir un tout petit, c'est pour faire de cauchemars.»
  
  • 8.2. Relations d'un fonctionnaire divorcé avec sa famille paternelle
    
  • 8.3. Relations du fonctionnaire divorcé sur le lieu de travail
    
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• REFERENCES BIBLIOGRAPHIQUES
  
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• ANNEXES
  
• ANNEXE 1
  
• ANNEXE 2
  
• ANNEXE 3
  
• ANNEXE 4