Difficultes rencontrées par les femmes entrepreneurs appuyées par l'AFAB pour la promotion de l'entrepreneuriat feminin au Burundi

• DEDICACE
  
• REMERCIEMENTS
  
• LISTE DES SIGLES ET ABREVIATION
  
• LISTE DES TABLEAUX
  
• TABLE DES MATIÈRES
  

• INTRODUCTION GENERALE
  
  • 1. Intérêt et choix du sujet
    
  • 2. Problématique
    
  • 4. Hypothèse de recherche
    
  • 5. Méthodologie de recherche
    
  • 6. Délimitation du sujet
    
• CHAPITRE  I : APPROCHE THEORIQUE SUR L'ENTREPRENEURIAT FEMININ
  
  • I.1 Définition de quelques concepts entrepreneurials
    
  • I.1.1 Notion d'entreprise
    
  • I.1.2 Entrepreneur
    
  • I.1.3 Entrepreneuriat
    
  • I.1.4 Types d'entrepreneuriat
    
  • I.1.4.1 Entrepreneuriat formel et informel
    
  • I.1.4.2 Entrepreneuriat individuel et entrepreneuriat collectif
    
  • I.1.4.3 Entrepreneuriat occasionnel et entrepreneuriat durable
    
  • I.1.4.4 Entrepreneuriat privé, entrepreneuriat public et entrepreneuriat social
    
  • I.1.4.5 Entrepreneuriat féminin
    
  • Le concept d'entrepreneuriat féminin a pris aujourd'hui une importance croissante dans la plupart des pays aussi bien industrialisés que ceux en développement. Force est malheureusement de constater que les activités entrepreneuriales des femmes visent plus la survie et la stabilité sociale que le développement compris comme modernisation et changement social.
    
  • I.1.4.6 Entrepreneuriat masculin
    
  • I.2 Notion de la promotion de la femme ou notion d'Empowerment des femmes
    
  • I.2.1 Importance de l'entrepreneuriat féminin
    
  • I.2.2 Rôle de la femme dans la lutte contre la pauvreté
    
  • I.2.3 Esprit d'entreprise chez les femmes
    
  • I.2.4 Femmes et le développement de la micro-entreprise
    
  • I.2.5 Caractéristiques des micro-entreprises dirigées par les femmes
    
  • I.2.6 Entrepreneuriat féminin au milieu rural et ses secteurs d'activités
    
  • I.2.7 Entrepreneuriat féminin au milieu urbain et ses secteurs d'activités
    
  • I. 3 Facteurs déclencheurs de l'entrepreneuriat
    
  • I.3.1 Facteurs déclencheurs positifs
    
  • I.3.2 Facteurs déclencheurs négatifs
    
  • I.4 Sources de financement pour l'entrepreneuriat féminin
    
  • I.4.1 Financement interne ou autofinancement
    
  • I.4.2. Sources de financement externe
    
  • I.4.2.1 Crédit solidaire
    
  • I.4.2.2 Crédit individuel
    
  • I.4.2.3 Epargne personnelle et familiale
    
  • I.4.2.4 Tontines
    
  • I.4.2.5 Clubs d'investisseurs
    
  • I.4.2.6 Autres sources de financement pour l'entrepreneuriat féminin
    
  • I.5.1 Disparités et les déséquilibres socioculturels
    
  • I.5.2 Contraintes financières
    
  • I.5.3 Contraintes psychologiques
    
  • I.5.4 Contraintes fiscales
    
  • I.5.5 Obstacles liés au niveau d'instruction
    
  • I.5.6 Absence d'un environnement incitatif
    
• Conclusion du premier chapitre
  
• CHAPITRE II : PRESENTATION DE L'AFAB ET SA CONTRIBUTION A LA PROMOTION DE L'ENTREPRENEURIAT FEMININ AU BURUNDI
  
  • II.1 Brève historique de l'AFAB
    
  • II.2 Objectifs de l'AFAB
    
  • II.3 Missions de L'AFAB
    
  • II.4 Public de l'AFAB
    
  • II.5 Structure organisationnelle et fonctionnelle de l'AFAB
    
  • II.5.1 Structure organisationnelle
    
  • II.5.2 Fonctionnement de l'AFAB
    
  • II.5.2.1 Assemblée générale
    
  • II.5.2.2 Conseil d'administration
    
  • II.5.2.3 Secrétariat général
    
  • II.5.2.4 Commissariat aux comptes
    
  • II.6 Organisation financière et comptable de l'AFAB
    
  • II.6.1 Ressources et les dépenses de l'AFAB
    
  • II.6.1.1 Ressources de l'AFAB
    
  • II.6.1.2 Dépenses de l'AFAB
    
  • II.6.2 Organisation comptable
    
  • II.6.3 Secteurs d'activités de l'AFAB
    
  • II.6.4 Stratégies et les activités de l'AFAB
    
  • II.7 Contribution de l'AFAB à la promotion d'entrepreneuriat féminin
    
  • II.7.1 Appuis financiers
    
  • II.7.2 Formations professionnelles
    
  • II.8 Esprit d'entreprise chez les femmes apprenantes à l'AFAB
    
• Conclusion du second chapitre
  
• CHAPITRE III : DIFFICULTES RENCONTREES PAR LES FEMMES ENTREPRENEURS DU BURUNDI APPUYEES PAR L'AFAB
  
  • III.1 Méthodologie pour la partie empirique
    
  • III.1.1 Techniques de collecte des données utilisées
    
  • III.1.1.1 Entretien
    
  • III.1.1.2 Enquête par questionnaire
    
  • III.1.2 Justification du choix de l'échantillon
    
  • III.1.3 Difficultés rencontrées
    
  • III.2 Présentation et interprétation des résultats
    
  • III.2.1 Résultats des entretiens
    
  • Nous avons réalisé des entretiens avec les responsables de l'AFAB ainsi que certains membres de ladite association. De ces entretiens, nous avons retenu pour l'AFAB que sa mission d'encadrement est conforme aux missions qui lui est assignée. En effet, l'AFAB s'implique largement dans la promotion de l'entrepreneuriat féminin à travers les formations, l'information et/ou le financement des activités entrepreneuriales des femmes. Nous avons aussi retenu que malgré ces contributions, les femmes entrepreneurs rencontrent encore des contraintes. Ces contraintes sont: les contraintes juridiques, les obstacles d'ordre infrastructurel, les contraintes institutionnelles, les contraintes d'adhésion dans l'AFAB, les contraintes socioculturelles, les harcèlements que rencontrés par les commerçantes transfrontalières appuyées par AFAB
    
  • III.2.1.1 Contraintes juridiques
    
  • III.2.1.2 Obstacles d'ordre infrastructurel
    
  • III.2.1.3 Contraintes institutionnelles
    
  • III.2.1.4 Contraintes d'adhésion dans l'AFAB
    
  • III.2.1.5 Contraintes socioculturelles
    
  • III.2.1.6 Harcèlements que rencontrent les commerçantes transfrontalières appuyées par AFAB
    
  • III.2.2 Résultats du questionnaire
    
  • III.2.2.1 Identification des répondantes
    
  • Tableau 1: Répartition des répondantes dans notre enquête par tranche d'âge
    
  • Tableau 2: Répartition des répondantes dans notre enquête par situation matrimoniale
    
  • Tableau 3: Répartition des répondantes dans notre enquête par niveau de scolarité
    
  • III.2.2.2 Activités menées et formation suivies
    
  • Tableau 4: Activités économiques menées par les enquêtées dans la présente étude
    
  • Tableau 5: Raisons du choix de l'activité menée par les femmes de
    
  • l' échantillon
    
  • Tableau 6: Nombre de femmes de notre échantillon ayant déjà reçu une formation de l'AFAB pour l'activité qu'elles mènent
    
  • Tableau 7: Intérêt des séminaires d'information et de formation pour les femmes de l'échantillon
    
  • Tableau 8: Domaines de formation demandée par les répondantes de notre échantillon
    
  • Tableau 9 : Difficultés que rencontrent les femmes de notre échantillon lors du lancement de leurs activités entrepreneuriales
    
  • III.2.2.3 Sources de financement
    
  • Tableau 10: Source de financement ayant permis le lancement de l'activité des femmes de notre échantillon
    
  • Tableau 12: Apport personnel pour le lancement des activités des femmes de l'échantillon
    
  • Tableau 13: Moyen le plus facile pour obtenir le crédit pour les femmes de notre échantillon
    
  • Tableau 14: Type de groupe auquel appartiennent les répondantes dans notre enquête
    
  • Tableau 15 : Les stratégies qu'il faut adopter pour renforcer les capacités des femmes entrepreneurs de l'échantillon
    
  • III.2.2.4 Suivi et évaluation des activités
    
  • Tableau 16: Statistiques des réponses de nos enquêtées sur les facilités de regroupements offertes par l'AFAB
    
  • Tableau 17: Statistiques des réponses de nos enquêtées sur la séparation du revenu de l'activité et du revenu quotidien
    
  • après formation par AFAB
    
  • Conclusion du troisième chapitre
    
• CONCLUSION GENERALE
  
• BIBLIOGRAPHIE
  
• 2. BITANGALO, W., « Entrepreneuriat féminin », Université de Lubumbashi, 2008
  
• 4. KOPIKAMA, J.,  « Le rôle des femmes entrepreneurs dans le développement local ». Cas des pâtisseries en ville de Butembo, université Catholique du Graben, 2008.
  
• ANNEXES
  
• ANNEXES 1 : Guide d'entretien
  
• ANNEXES 2 : Questionnaire adressé aux femmes entrepreneurs oeuvrant dans l'informel en mairie de Bujumbura appuyées par AFAB