La Normalisation Industrielle: les principes Tayloriens sont- ils toujours d'actualité?

• Université Mohamed V
  
• Faculté des sciences Juridiques Economiques et Sociales
  
• UFR : Ecole Doctorale de Gestion
  
• DESA : Marketing&Stratégie
  
• Séminaire :
  
• Théories et Pratiques du Management
  

• La Normalisation Industrielle : les principes Tayloriens sont-ils toujours d'actualité ?
  
  • Préparé par : DHIMEN Ibtissam , EL KHOUTABI Adil et HOUBANE Jihad
    
  • Sous la direction du Professeur : Mr. BENABDELHADI Abdelhay
    
  • Année Universitaire 2004 - 2005
    
• Introduction
  
• Première partie :
  
• La transition de la révolution industrielle à la normalisation industrielle et l'émergence du TAYLORISME.
  
• Chapitre 1 :
  
• De la révolution industrielle à la normalisation industrielle
  
• Chapitre 2 :
  
• Principes, concepts et application du Taylorisme
  
  • 
    I/ Le Taylorisme : un ensemble de principes de gestion du travail.
    
  • II/ L'organisation Fordiste : Amélioration du Taylorisme :
    
    • 1. Les principes généraux du Fordisme
      
    • 2. Les crises du modèle
      
  • Première crise : crise sociale
    
  • Deuxième crise : crise économique et technologique
    
• Partie 2 :
  
• Le taylorisme est-il mort ?
  
• La normalisation industrielle est-elle une renaissance taylorienne ?
  
• CHAP III /
  
• Crise et limites du taylorisme.
  
  
  • 
    I/ La crise du Taylorisme depuis le début des années 70
    
    • 
      
           1. La crise du travail Taylorisé.
      
    • 
      A la fin des années 60, les Organisations Scientifiques se « révoltent ». L'absentéisme et le turnover, formes individuelles de protestation, augmentent dans les entreprises. Chez Renault par exemple, l'absentéisme passe de 4% en 61 à 8.5% en 74. L'intensification du travail (augmentation des cadences) rend en effet de plus en plus pénible la tâche de l'OS. De plus, les hausses de salaires ne compensent plus aux yeux des OS, la monotonie, l'absence de promotion... etc.
      
           2. Des tentatives de réformes du Taylorisme.
      
    •     3. Un nouveau contexte socio-économique.
      
  • II/ Le Taylorisme remis en cause :
    
  • III/ Le Taylorisme est-il mort ?
    
• Chapitre IV \
  
• Les normes, un outil de taylorisme ?
  
• La qualité entre motivation et prescription
  
  • I/ La qualité : de quoi parlons nous ?
    
  • II/ Les normes de qualité en pratique
    
  • III/ Le respect des normes par tous : une résurgence du taylorisme ?
    
• CONCLUSION
  
• ANNEXE
  
  • Les trois expériences de Taylor
    
  • 1. Les maçons
    
  • 2. Les pelleteurs
    
  • 3. Manutention de gueuses