Quelle politique de communication institutionnelle pour la promotion d'un centre de loisirs : cas de Blue Zone de Cacaveli

• INTRODUCTION
  
• Partie I :
  
• CHAPITRE I PRESENTATION DE LA BLUE ZONE
  
• CHAPITRE I : CADRE CONCEPTUEL
  
• CHAPITRE II CADRE THEORIQUE
  
• CHAPITRE III CADRE METHODOLOGIQUE
  
  • Résultat quantitatif de l'enquête
    
  • Variable 1 : TRANCHE D'AGE
    
  • Le graphique ci-dessous montre que la population enquêtée est relativement jeune. Ainsi, 25% de la population ont un âge compris entre 15 à 25 ans, 67% ont un âge compris entre 326 et 44 ans, 8% entre 36 et 50 ans.
    
  • Variable 2 : SEXE
    
  • Variable 3 : CSP
    
  • Variable 4 : CENTRE DE LOISIRS
    
  • Au terme de notre enquête, il ressort que pour la notoriété spontanée, Blue Zone ne dispose de presque pas de notoriété sinon 0.4%. Par contre, le centre de loisirs le plus citer et jouissant d'une meilleure notoriété est Agora Senghor, très présent l'esprit des enquêté à 100%, suivi de l'espace Aréma, du centre aéré de la BCEAO. En sus, ils n'ont pas manqué de citer l'espace Dényigba et le centre Akouna Matata.
    
  • Variable 5 : CLASSEMENT
    
  • Variable 6 : CRITERES
    
  • Variable 7 : BLUE ZONE
    
  • Variable 8 : CONNAISSANCE
    
  • Dès 23% enquêtés qui disent connaitre la Blue Zone, l'ont connu par l'internet, la télévision, la presse quotidienne ... ce qui est explicité dans le graphique ci-dessus.
    
  • Variable 9 : IMAGE
    
  • Variable 10 : TYPES DE SERVICES
    
  • Variable 11 : VISITE
    
  • Variable 12 : SATISFACTION
    
• Chapitre II :FRAIS TECHNIQUES DE CONCEPTION
  
• CONCLUSION
  
• BIBLIOGRAPHIE
  
• ANNEXES
  
• CHAPITRE II :CADRE THEORIQUE 19
  
  • 2-1- Notion de communication 20
    
  • 2-1-1-Définition 21
    
  • 2-2 : Les formes de communication 22
    
  • 2-2-1-La communication interne 22
    
  • 2-2-2-La communication commerciale 24
    
  • 2-2-3-La communication institutionnelle 25
    
  • 2-3-IMAGE ET NOTORIETE DE L'ENTREPRISE 27
    
  • 2-3-1-La notoriété 27
    
  • 2-3-2-L'image de l'entreprise 28
    
• CHAPITRE III : CADRE METHODOLOGIUE 32
  
  • 3-1 : Détermination de la population mère 32
    
  • 3-2 : L'échantillonnage 32
    
  • 3-3 : La population cible 32
    
  • 3-4 : Profil de l'échantillon 33
    
  • 3-5 : Elaboration du questionnaire 33
    
  • 3-6 : Le dépouillement 33
    
• CHAPITRE I SUGGESTIONS FACE A L'ELABORATION ET L'EXECUTION D'UN PLAN DE COMMUNICATION INSTITUTIONNELLE 51
  
  • 1-1 : Préalable à la communication institutionnelle 52
    
  • 1-1-1-Le champ de la communication institutionnelle 52
    
  • 1-1-2-Le développement de l'organisation et l'expression corpo rate (institutionnelle) 52