Mise en place d'une base de données pour la gestion d'une institution de formation professionnelle: cas de l'EMMHEST de 2011 à 2014

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• 0. INTRODUCTION GENERALE
  
  • 0.1 PROBLEMATIQUE
    
  • 0.2 HYPOTHESE
    
  • 0.3 CHOIX ET INTERET DU SUJET
    
    • 0.3.1 CHOIX
      
    • 0.3.2 INTERET DU SUJET
      
  • 0.4. DELIMITATION DU TRAVAIL
    
  • 0.5. METHODES ET TECHNIQUES UTILISEES
    
    • 0.5.1 METHODES
      
    • 0.5.2 TECHNIQUES
      
  • 0.6. PRESENTATION SOMMAIRE DU TRAVAIL
    
  • 0.7. DIFFICULTES RENCONTREES
    
• PREMIER CHAPITRE : SYSTEME D'INFORMATION
  
  • 1.1 SYSTEME
    
  • 1.1.1 DEFINITION ET ETYMOLOGIE
    
  • 1.1.2 STRUCTURE D'UN SYSTEME
    
  • I.1.2.1 ILLUSTRATION DE FLUX D'INFORMATION ET LES STATIONS DE SERVICES
    
    • 1.2 INFORMATION
      
    • 1.2.1 DEFINITIONS
      
    • 1.2.2. TRAITEMENT DE L'INFORMATION
      
    • 1.2.3. LES DIFFERENTES FORMES D'INFORMATION
      
    • 1.2.3.1. L'INFORMATION NATURELLE
      
    • 1.2.3.2. L'INFORMATION STRUCTUREE
      
    • 1.2.4. CODIFICATION D'UNE INFORMATION (NATURELLE)
      
    • 1.2.4.1 DEFINITION
      
    • 1.2.5. CLASSIFICATION DE L'INFORMATION
      
    • 1.2.5.1 INFORMATIONS ELEMENTAIRES
      
    • 1.2.5.2 INFORMATIONS PARAMETREES
      
    • 1.2.5.3. INFORMATIONS RESULTANTES
      
    • 1.2.5.4. INFORMATIONS DE COMMANDE
      
    • 1.3. LE SYSTEME D'INFORMATION
      
    • 1.3.1 FONCTIONS PRINCIPALES D'UN SYSTEME D'INFORMATION
      
    • 1.3.2 QUALITES D'UN (BON) SYSTEME D'INFORMATION
      
    • 1.3.3. DEVELOPPEMENT ET LE CYCLE DE VIE DU SYSTEME D'INFORMATION
      
    • 1.3.3.1. DEVELOPPEMENT DU SYSTEME D'INFORMATION
      
    • 1.3.3.2. LE CYCLE DE VIE DU SYSTEME D'INFORMATION
      
    • 1.3.4.PROBLEMATIQUE DE CONCEPTION DU S.I
      
    • 1.3.5. METHODE DE CONCEPTION
      
    • 1.3.6. STRUCTURE
      
    • 1.3.7. ARCHITECTURE D'UN SYSTEME D'INFORMATION
      
• DEUXIEME CHAPITRE : BASES DE DONNEES
  
  • 2.1 DEFINITIONS
    
  • 2.1.1 BASE DE DONNEES
    
  • 2.1.2 GESTION D'UNE BASE DE DONNEES
    
  • 2.2 LES CRITERES D'UNE BASE DE DONNEES
    
  • 2.3 NIVEAUX DE DESCRIPTION DE DONNEES
    
  • 2.4 SYSTEME DE GESTION DE BASE DE DONNEES
    
  • 2.4.1 DEFINITION
    
  • 2.4.2 OBJECTIFS ET FONCTION D'UN S.G.B.D
    
  • 2.4.2.1 OBJECTIFS
    
  • 2.4.2.2 FONCTIONS D'UN S.G.B.D
    
  • 2.4.3TYPES DE MODELES DES DONNEES
    
  • 2.4.3.1 LES MODELES HIERARCHIQUES
    
  • 2.4.3.2 LE MODELE RESEAU
    
  • 2.4.3.3 LES MODELES OBJETS
    
  • 2.4.3.4 LES MODELES RELATIONNELS
    
  • 2.4.4 TYPE DE SYSTEME DE GESTION DE BASE DE DONNEES
    
  • 2.4.4.1 LE S.G.B.D CENTRALISE
    
  • 2.4.4.2 LE S.G.B.D CLIENT-SERVEUR
    
  • 2.4.4.3 LE S.G.B.D TROIS TIERS
    
  • 2.4.5 LES ACTEURS DE BASE DE DONNEES.
    
  • 2.4.6 LES CONTROLES D'UN S.G.B.D
    
• TROISIEME CHAPITRE : ETUDE D'OPPORTUNITE
  
  • 3.1 ANALYSE DE L'EXISTANT
    
  • 3.1.1 PRESENTATION DE L'EMMHEST
    
  • 3.1.1.1 SITUATION GEOGRAPHIQUE
    
  • 3.1.1.2 HISTORIQUE
    
  • 3.1.1.3 OBJECTIFS
    
  • 3.1.1.4 STATUT JURIDIQUE
    
  • 3.1.3.5 STRUCTURE GENERALE
    
    • A.FONCTION ET ROLE DE POSTES
      
    • B. FORMATIONS
      
  • 3.1.3.6 STRUCTURE DE SERVICE DE FINANCES
    
    • 3.1.3.6.1 ETUDE DE POSTES
      
  • 3.1.2 NARRATION
    
  • 3.1.3 SCHEMA DE CIRCULATION DES INFORMATIONS
    
  • 3.1.4 DESCRIPTIONS DES TACHES
    
  • 3.1.5 ETUDE DES DOCUMENTS EXISTANTS
    
  • 3.1.6 DESCRIPTIONS DES DOCUMENTS
    
  • 3.1.7 ETUDES DES MOYENS UTILISES PAR L'ENTREPRISE
    
  • 3.2 CRITIQUE DE L'EXISTANT ET PROPOSITION DES NOUVELLES SOLUTIONS
    
  • 3.2.1 CRITIQUE DE L'EXISTANT
    
  • 3.2.1.1 POINTS POSITIFS
    
  • 3.2.1.2 POINTS NEGATIFS
    
  • 3.2.2 PROPOSITION DES SOLUTIONS
    
  • 3.2.2.1 SOLUTION MANUELLE REORGANISEE
    
  • 3.2.3.2. SOLUTION INFORMATIQUE
    
  • 3.2.3 CHOIX DE LA MEILLEURE SOLUTION
    
• QUATRIEME CHAPITRE : MODELISATION ET APPLICATION
  
  • 4.1 MODELISATION
    
  • 4.1.1 MODELE CONCEPTUEL DE DONNEES (MCD)
    
  • 4.1.1.1 REGLES DE GESTION
    
  • 4.1.1.2 RECENSEMENT DES OBJETS
    
  • 4.1.1.3 RECENSEMENT DES RELATIONS
    
  • 4.1.1.4 DESCRIPTIONS DES OBJETS
    
  • 4.1.1.5 DESCRIPTION DES RELATIONS
    
  • 4.1.1.6 RECHERCHE DE CARDINALITE
    
  • 4.1.1.7 PRESENTATION DU MODELE CONCEPTUEL DE DONNEES (M.C.D)
    
  • 4.1.2 MODELE CONCEPTUEL DE TRAITEMENT (M.C.T)
    
  • 4.1.2.1 PRESENTATION DU M.C.T
    
  • 4.1.3 MODELE ORGANISATIONNEL DE DONNEES (M.O.D)
    
  • 4.1.3.1 CALCUL DU VOLUME DE LA BASE DE DONNEES
    
  • 4.1.3.2 PRESENTATION DE MOD
    
  • 4.1.4 MODELE ORGANISATIONNEL DE TRAITEMENT (M.O.T
    
  • 4.1.4.1 PRESENTATION DU MODELE ORGANISATIONNEL DE TRAITEMENT
    
  • 4.2 APPLICATION
    
• CONCLUSION GENERALE
  
• BIBLIOGRAPHIE
  
  • 1. OUVRAGES
    
  • 2. NOTES DE COURS
    
  • 3. TRAVAUX DE FIN DE CYCLE
    
  • 4. SITES WEB
    
  • 5. DICTIONNAIRES
    
  • Table des Matières