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La négociation collective dans le secteur privé au Sénégal

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par Papa Mohamdaou MBODJI
Université Gaston Berger de Saint-Louis - Maitrise es Sciences Juridiques 2009
  

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Paragraphe 2 : L'influence de la politique chez les partenaires sociaux

Au Sénégal il s'est dégagé depuis un certain temps une forte tendance à la manifestation par les syndicats de leur appartenance politique. Et cela constitue, à bien des égards, un frein à la négociation collective. Même si en France cela a toujours été le cas, il reste qu'au Sénégal l'impact sur la négociation n'est pas le même.

En effet, vu sous l'angle de la liberté syndicale il peut sembler incohérent qu'un syndicat se remarque à travers son appartenance à un parti politique, si l'on sait que les politiques ne doivent pas s'immiscer ni influencer de quelques manières que ce soit la constitution ou l'organisation et le fonctionnement d'un syndicat. Cela est d'autant plus difficile à concevoir si ça se passe dans le secteur privé.

Cette politisation de certaines centrales syndicales résulte de plusieurs situations qui méritent d'être étudier.

A- Dans les associations Patronales

Cette influence de traduit par le constat fait d'un favoritisme dont fait montre l'Etat dans l'exercice de son rôle d'arbitre au profit du patronat.

Au delà des missions de défense des intérêts des membres, les syndicats du patronat siègent dans diverses institutions à la fois nationale et internationale. Ainsi ses organisations, en tant qu'administrateurs dans plusieurs institutions du pays, participent dans les instances de négociation et de décisions au niveau de certaines institutions.

Cette politisation des syndicats du patronat a fait qu'on constate une certaine iniquité dans les rapports de force entre le mouvement des travailleurs et le patronat avec un arbitrage souvent favorable de l'Etat au profit du patronat. Dans ce contexte les responsables des organisations syndicales de travailleurs fustigent l'attitude de certains

29 Agence de Presse Sénégalaise (APS)- DAKAR - 26 AOUT 2008, publié sur le web le 26 Aout 2008.

responsables d'entreprises qui ne prennent même pas la peine de répondre aux convocations lorsqu'ils sont en situation de conflit avec des travailleurs. A ce niveau, certains responsables pensent que l'Etat ne joue pas pleinement son rôle30.

B- Dans les syndicats de travailleurs

Une des conséquences de l'immixtion du volet politique dans l'organisation d'un syndicat ou d'une intersyndicale est la prise en compte de l'intérêt commun dans la prise de décisions.

En effet, cela crée une situation d'émiettement du mouvement syndical lorsqu'il s'agit de prendre des décisions. A ce niveau des responsables fustigent l'attitude de leurs pairs qui sacrifient les intérêts des travailleurs au profit de leurs partis politiques respectifs. C'est le phénomène des mots d'ordre politiques qui sont faits passés à travers les syndicats des travailleurs.

Cette influence dans la prise de décisions touche sensiblement le secteur de la négociation collective. Des programmes sectoriels de concertations avec les autorités gouvernementales sont pour la plupart fonction de cette collaboration qui finit par prendre le dessus sur les intérêts qu'ont en commun les travailleurs à la base. Cela constitue en outre une entrave au principe de la négociation de bonne foi et à celle de la négociation libre et volontaire.

C'est ainsi que des incohérences sont notés dans l'élaboration des plates formes revendicatrices et des cahiers de doléances. On note, en effet, depuis quelques années des rencontres secrètes initiés par les autorités gouvernementales avec certains dirigeants syndicaux la veille de la fête du travail. Ce qui peut paraître louche et gravement entravant à la liberté syndicale. Ce qui nous vaut sans doute des cahiers de doléances à la limite impertinents.

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