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La planification des effectifs, de carrière et de la politique salariale au sein de l'Institut National de Sécurité Sociale

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par Chiga KASHIKA MALAMBA
Institut supérieur d'études sociales - Gradué en management gestion des ressources humaines 2013
  

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Extinction Rebellion

C. Les salaires à primes :

Les primes peuvent être attribuées individuellement ou collectivement. Les principales modalités de primes individuelles sont :

a. Prime à la qualité du travail : par exemple quand l'ouvrier décèle les défauts dans les pièces qui lui sont remises,

b. Prime à la vente : par exemple pour les vendeurs dans un grand magasin sous-forme d'un taux de pourcentage sur le chiffre d'affaires qu'ils réalisent.

c. Prime à la production : quand on dépasse un quantum déterminé49(*).

* 49MILLER, D. et FRIESENP, momentum and revolution in organization adaptation in academy of management journal, vol 23, 2004, PP 591-614.

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