approche managériale de la gestion des aires protégées et son incidence sur la maximisation des recettes dans une entreprise publique de 2005-2009

I.3.2 Classification suivant la dimension

Une autre façon de classer les entreprises est de les regrouper par taille.

Ce classement dégage des caractéristiques identiques dans le comportement des entreprises en fonction de leur taille. Le critère le plus retenu pour répertorier les entreprises est celui de l'effectif employé, c'est-à-dire le nombre de salariés. Selon ce critère, on distingue (^20(*)) :

1. Les PME (petites et moyennes entreprises)

Les petites et moyennes entreprises emploient généralement une grande proportion des effectifs des salariés. C'est un ensemble hétérogène dans lequel on distingue deux catégories aux caractéristiques identiques : les très petites entreprises comprennent 1 à 10 salariés. Les moyennes comptent 10 à plusieurs centaines de salariés.

2. Les grandes entreprises

Cette option de grande entreprise regroupe des firmes présentant des traits communs mais, qui peuvent aussi adopter des formes diverses telles que le groupe national ou multinational. Elles ont plus de 500 salariés.

Ces entreprises sont grandes par leur effectif, mais aussi par leur surface financière. Ce sont dans la plupart de cas, des sociétés qui sont constituées par un grand nombre d'associés propriétaires. Ce qui permet de mobiliser des moyens importants tant au niveau du capital social que ressources financières externes en faisant un appel public à l'épargne. Leur puissance est très importante (^21(*)) :

· Du point de vue technique : par les moyens et la technique mise en oeuvre ;

· Du point de vue financier : car elles peuvent facilement faire appel à des capitaux conséquents.

a. Les entreprises de groupe

Un groupe est un ensemble des sociétés ayant des relations

financières et économiques et contrôlées soit par une société mère, soit par une société de portefeuille (holding) : on parle de filiale quand le contrôle est supérieur à 50 % et prise de participation quand celui-ci est compris entre 10 et 50 (^22(*)).

a.1. La firme multinationale

La firme multinationale est généralement une

grande entreprise, mais elle peut aussi être une petite et moyenne entreprise. Ici ce n'est pas le critère de l'effectif qui compte, mais celui du lieu de production.

Une firme multinationale est une entreprise qui possède des unités de production implantées dans plusieurs pays et gérées selon une stratégie mondiale (^23(*)).

* ²⁰ Bressy Gille P. 12

* ²¹ Bressy G., p. 13

* ²² Ibidem

* ²³ Idem ; p.14