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Ajustement d'une PME familiale à  son environnement socio économique: le cas de la société Mballa et fils SARL

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par Désiré Jules Ndoumou Foe
Université catholique d'Afrique Centrale - Master en socio anthropologie du développement 2007
  

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I.1.3 Caractéristiques de la ME-MI familiale

La controverse sur les notions de ME-MI a toujours suscité de vifs débats. Ainsi, observons nous qu'il y a souvent des malentendus entre européens et africains lorsqu'ils parlent de la taille d'une entreprise. Une société considérée comme petite et moyenne en France peut sembler gigantesque dans un pays en voie de développement. Ces remarques si elles paraissent évidentes sont à notre avis très utiles pour comprendre le choix de ces unités.

Au Cameroun, les MEF appartiennent aussi au secteur moderne. Elles se caractérisent par une main-d'oeuvre stable, la tenue d'une comptabilité minimale et le paiement d'impôts et de charges sociales. Elles sont au demeurant - du moins en principe - les cibles privilégiées des aides à la création d'entreprise, dans une optique d'industrialisation régionale. Ces unités reposent le plus souvent sur un homme dont le charisme impose plus qu'ailleurs un mode d'action. Pour agir, cet homme possède un patrimoine personnel dont il affecte une part à son entreprise.

Les chefs d'entreprises revêtent plusieurs origines : il peut s'agir soit d'anciens artisans qui se sont modernisés, des commerçants ayant accumulés un capital suffisant pour créer une entreprise, d'anciens ouvriers d'entreprises étrangères ou d'anciens travailleurs émigrés qui sont retournés dans leur pays d'origine avec une expérience professionnelle acquise à l'étranger, des travailleurs de la fonction publique comme activités parallèles, s'ils y sont encore ou comme principale activité, s'ils ont été victimes d'un licenciement, de diplômés en inactivité professionnelle ou de chômeurs ayant bénéficié de diverses aides...La création de la SMF est par exemple liée à un processus d'essaimage mis en place par l'ancien employeur du fondateur de l'entreprise. Par cette pratique, l'employeur visait à inciter ses meilleurs salariés ayant atteint l'âge de la retraite, à créer leur propre entreprise.

Traditionnellement, la MEF permet au Cameroun :

- une utilisation plus économique des facteurs de production par rapport aux grandes entreprises, grâce à un recours intensif à la main d'oeuvre non qualifiée, généralement abondante au Cameroun ; - une mobilisation de l'épargne canalisée sous forme de fonds propres. Elle constitue aussi un cadre propice et un terrain d'apprentissage pour une classe émergente d'entrepreneurs nationaux, capables

de concurrencer progressivement les grandes entreprises publiques et étrangères qui détiennent un quasi-monopole dans de nombreuses filières de production.

Les secteurs importants où l'on rencontre les MEF sont : le commerce, la construction, la réparation, les transports, les services et les activités de ces entreprises sont nombreuses dans les villes. En milieu rural, on compte plus d'industries artisanales et familiales, sources importantes d'emplois. Les MEF créent beaucoup d'emplois et avec peu d'investissements et donc de la valeur ajoutée. La majorité de ces entreprises n'utilisent que partiellement ou pas du tout le plan comptable, ce qui ne signifie pas, qu'elles soient privées de systèmes de comptabilité, mais, plutôt que ceux utilisés soient très archaïques. Elles sont inscrites à la Direction de la Statistique, et on les retrouve très souvent au fichier contribuable des entreprises de la DGI. Elles sont assujetties à diverses dispositions fiscales (patentes, impôts libératoires, impôts sur les sociétés).

Le financement des MEF camerounaises est le fait de sources locales et extérieures de financement. Il est opportun de préciser que chaque entreprise par rapport à sa spécificité bénéficiera ou non de telle ou telle source de financement. On relèvera que l'épargne personnelle alimente la majorité des financements des MEF. Celle-ci est complétée de plus ou moins loin par des dons et prêts de parents. Les différents apports en capitaux sont très souvent insuffisants pour permettre l'installation - ou l'extension - d'une entreprise moderne, surtout lorsqu'il s'agit d'un professionnel. Même lorsqu'ils existent, ces apports sont réduits fréquemment au minimum et l'appel au financement bancaire doit couvrir la majeure partie des investissements.

Au Cameroun, le marché financier est relativement limité, c'est-à-dire que les capitaux sont peu nombreux. Le système bancaire manifeste une très grande discrétion. Les prêts aux MEF sont accordés par certains organismes de financement - banques de développement, banques commerciales, Fonds d'Aides et de Garantie aux Petites et Moyennes entreprises (FOGAPE)20...

Le financement informel par le biais des tontines a une forte contribution au soutien des MEF au Cameroun. La SMF est par exemple affiliée à différentes tontines dans la ville d'Edéa par le biais de son propriétaire -- dirigeant.

Les MEF familiales ne sont pas seulement locales. On peut distinguer des maisons européennes et des entreprises libano-syriennes. Ces dernières jouent un rôle indéniable dans la production, le commerce de gros, le bâtiment, les bois-scieries, les services... Même si la multiplication des MEF s'est réalisée ces dernières années sous l'impulsion des Pouvoirs Publics, l'extension des entreprises se heurte à un environnement socio-culturel encore peu réceptif à tout changement brutal.

L'entrepreneur des MEF hésite de ce fait entre des activités à faible risque, mais, à marges confortables et immédiates, et des activités plus rentables à haut risque liées à la grande dimension

20 Cet organisme de financement a récemment été remplacé par le FONDECAM PME

des entreprises. Connaissant ses limites en matière d'organisation interne d'entreprise, une fois passé un seuil de taille et de complexité, soucieux d'échapper à la pression fiscale et aux contraintes familiales, l'entrepreneur se situe entre la dispersion des activités, la concentration du pouvoir et la spontanéité des décisions. On assiste alors à la multiplication d'affaires de natures diverses, exigeant des compétences différentes dans des secteurs économiques sans lien entre eux. C'est le cas du propriétaire dirigeant de la SMF, qui dispose d'une unité de production, de transformation et de commercialisation d'huile de palme. De plus, toutes les affaires étant sous le contrôle d'un même propriétaire, il en résulte dans une telle situation un risque de confusion. Cette situation qui apparaît comme une réaction aux contraintes du milieu peut empirer et entraîner un mouvement"pathologique" des créations des petites entreprises.

Mais, il faut reconnaître que la MEF moderne présente une " culture d'entreprise" avec un fonctionnement basé sur le principe d'un calcul économique rationnel.

Toutefois, il convient de rappeler que "petits métiers", artisanat et ME ne constituent pas les différentes étapes d'un même processus d'accumulation. La plupart des artisans n'ont pas exercé de petits métiers avant de démarrer leur activité et ils ne deviennent pas des dirigeants de ME. Ces trois niveaux de la petite production marchande restent cloisonnés les uns par rapport aux autres et aucun phénomène de transition ne permet le passage d'un niveau à l'autre (Camilleri 1996 :33).

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"Ceux qui rêvent de jour ont conscience de bien des choses qui échappent à ceux qui rêvent de nuit"   Edgar Allan Poe