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Etude de communautés de pratique et mécanismes de partage des connaissances via les réseaux numériques:le cas du Pnud

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par Félicien MAMBULU
Université Cheikh Anta Diop école des bibliothécaires archivistes et documentalistes (EBAD) - Diplome supérieur en sciences de l'information et de la communication (DSSIC) 2005
  

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11. LISTE DES TABLEAUX

Tableau n°1 : Apports de la communauté de pratique

p.50

Tableau n°2 : Les 3 niveaux de transfert de connaissances

p.94

Tableau n°3 : Nature et outils de communication communautaire

p.103

LISTE DES ANNEXES

Annexe n°1 : Grille d'analyse p.182

Annexe n°2 : Index p.184

ANNEXE N°1 : GRILLE D'ANALYSE

I.- DIAGNOSTIC DU PARTAGE D'INFORMATION AU BUREAU DU PNUDANGOLA

1. A qui faites-vous appel lorsque vous n'arrivez pas à résoudre un problème professionnel ?

- Votre (vos) collègue(s) immédiat(s)

- Votre supérieur hiérarchique

- Un membre du réseau des connaissances interne auquel vous appartenez - Une personne extérieure

- Personne

2. A qui vous adressez-vous lorsque vous recherchez de l'information ?

3. Pratiquez-vous régulièrement l'échange d'informations avec d'autres collègues ? Si oui, avec qui ?

4. Pensez -vous que vous avez suffisamment de temps pour partager des informations avec des collègues ?

5. Votre service a t-il régulièrement l'occasion d'échanger avec les autres services ?

6. Selon vous, le transfert et la circulation de l'information au PNUD se font-ils de manière satisfaisante ? Si non, identifiez les freins et les blocages.

7. Est-ce que les mécanismes de partage de l'information et des expériences mis en places répondent bien à vos besoins professionnels ? Si non, quelles en sont les raisons ?

8. Pour vous, les informations nécessaires, les données importantes, les connaissances essentielles circulent-elles toujours bien entre ceux qui les détiennent et ceux qui en ont besoin ? Si non, pourquoi ?

9. Participez-vous régulièrement à des séances de groupe ? Si oui, quels en sont les bénéfices pour vous ?

10. Le mode de fonctionnement du travail en équipe vous satisfait-il ?

11. Avez-vous le sentiment que votre travail est valorisé depuis que vous participez à ces groupes de travail ?

II.- BESOINS ET PRATIQUES EN INFORMATION DES AGENTS

1. Vos besoins en informations sont-ils pour le moment satisfaits ?

2. Avez-vous recours de temps en temps au centre de documentation ?

3. Recevez-vous de temps en temps à votre poste de travail des informations que vous n'avez pas sollicitées ?

4. Trouvez-vous que ces informations sont pertinentes et correspondent à vos activités professionnelles ?

III.- POTENTIEL EXISTANT EN MATIERE DE COMMUNAUTE VIRTUELLE ET NIVEAU D'UTILISATION DES OUTILS INFORMATIQUES

1. Etes-vous au courant de l'existence de réseaux de connaissances au PNUD ? Si oui, comment l'avez-vous appris ?

2. Avez-vous le sentiment que votre travail est valorisé depuis vous êtes membre d'un de ces réseaux ?

3. Etes-vous satisfait de participer à ces activités ?

4. De votre point de vue, existe-t-il une relation de confiance entre les différents membres du réseau auquel vous appartenez ?

5. Avez-vous le temps nécessaire de participer à ces activités ?

6. Avez-vous un accès permanent à un ordinateur et à un poste Internet ?

7. Quels sont, par ordre d'importance, les outils utilisés pour partager et faire circuler les informations :

- Téléphone

- Messagerie

- Intranet

- Forums de discussion

- Liste de diffusion

- Bulletin d'information interne

- Chat

8. Ont-ils nécessité une formation à leur utilisation ?

9. Pensez-vous qu'ils sont utilisés de manière efficace ? Si non, quels sont selon vous, les principaux obstacles à leur diffusion et à leur utilisation.

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