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L'impact de la gestion des carrières sur la performance des ressources humainespar Mohamed Lamine NACHEF Ecole nationale supérieure de management d'Alger - Master 2 en Management des Ressources Humaines 2020 |
7.2.5 La mobilité fonctionnelle :Il s'agit d'un changement de métier ou de fonction, qui nécessite l'apprentissage de nouvelles compétences. La mobilité fonctionnelle peut-être une mobilité verticale, dans le cadre d'une promotion, ou plus fréquemment une mobilité horizontale.43(*) * 43 PERETTI J-M, op. cit, p122 |
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