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Stress et adaptation au travail des agents de la riposte à  la covid19 de Lubumbashi


par Quincy Kalonji
Université de Lubumbashi - Licence en Psychologie 2021
  

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2.3.2.3 Le questionnaire

Pour avoir l'image du stress ou du burn-out des agents du centre riposte, nous les avons soumis à deux questionnaires. L'un étant l'Inventaire du Burnout de Maslach (Maslach Burnout Inventory) MBI pour le burnout et l'échelle Toulousaine de Coping (ETC)(Esparbès, Sordes, & Tap, 1993)pour les stratégies d'adaptation.

Cette technique comprend trois étapes à savoir : la pré-enquête, le prétest et l'administration proprement dit.

a. La pré-enquête

Cette étape a consisté à une démarche administrative, qui consistait à avoir les autorisations afin d'obtenir les autorisations pour recueillir les données. C'est ainsi que nous nous sommes rendus à la Division Provinciale de la Santé su Haut-Katanga, muni de notre fiche de recherche pour avoir l'aval du Chef de Division pour nous rendre au centre de Riposte à la Covid19 de Lubumbashi. Ensuite nous nous sommes rendus au centre de riposte avec l'aval du Chef de Division, où nous avons eu l'autorisation du Médecin Directeur pour que nous puissions poser notre questionnaire aux agents.

b. Le prétest

Cette étape consiste à la vérification de la validité du construit des tests choisis. Etant des tests valides, nous nous sommes reposés sur la fidélité que contiennent ces tests.

c. L'administration proprement dit

Nous avons administré à chaque participant un questionnaire contenant soixante-seize (76) questions dont vingt-deux (22) pour le MBI et cinquante-quatre (54) pour l'ETC.

Nous les avons administrés directement en expliquant comment répondre à chacun de participant.

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"Il y a des temps ou l'on doit dispenser son mépris qu'avec économie à cause du grand nombre de nécessiteux"   Chateaubriand