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la motivation element fondamental a la reussite financire de l'entreprise( Télécharger le fichier original )par Oriol DESHOMMES Centre universitaire Maurice Laroche - Licence 2008 |
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[] Entièrement satisfait [] tout à fait [] un peu [] pas tout à fait [] du tout Pourquoi ? ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 3-Depuis quand vous êtes membre de l'équipe ? comment vous concevez votre présence au sein de l'équipe ? ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 4-Avant d'intégrer ce poste , quel poste vous avez occupé au sein de la firme ? ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 5-Comment l'avez vous trouvé ? [] Pas intéressant [] intéressant [] assez intéressant [] très intéressant [] pas de réponse (Si on répond) Pourquoi ? ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 6-Comment trouvez-vous la rémunération au sein de l'entreprise ? [] Très satisfaisante [] assez satisfaisante [] satisfaisante [] pas satisfaisante [] je ne réponds pas Commentaire ? ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 7-Comment trouvez- vous la performance de la firme ? [] Excellent [] très bien [] assez bien [] bien [] passable [] mal Qu'est ce qui explique cela d'après vous ? ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 8-Comment trouvez- vous tous les éléments du système dans l'environnement de l'entreprise (hommes, capitaux, équipements, information) ? --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------9-quels sont les interactions entre les éléments : tels que : Flux matériels, informations, financiers ? ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- a) l'environnement externe (économique, juridique, social, géographique) -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- b) ensemble des flux continus (mouvement de matières, commande, argent , personnel équipement, information, réglementation)? --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 10- Quelle place tient-on l'organisation de la fonction du personnel ? ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 11- Comment fonctionne a) le recrutement au sein de la firme ? --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- b) l'analyse des besoins futurs ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ d) l'analyse des écarts entre les besoins et les ressources ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------e) la politique de formation continue ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 12-Pouvez- vous nous décrire le système d'appréciation et des plans de carrière au sein de la firme ? --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- l'appréciation des potentiels humains ? --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- le plan de carrière et la politique de promotion ? --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 13- Décrire en gros plan la motivation au sein de la firme. - Sur le plan financier __________________________________________________________________________________________________________________________________________ - Economique __________________________________________________________________________________________________________________________________________ - Social ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ - Sur le plan marketing ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ - Culturel ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ - De la morale et de l'éthique ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 14-Décrire l'appréciation de l'information au sein de la firme 15-Quelle est la politique mise en oeuvre pour les besoins de trésorerie de la firme ? ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ Ø La capacité de financement ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ Ø Dettes ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ Ø Autre ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 16- Comment faire apparaître l'image de marque de l'entreprise au sein du secteur qu'elle évolue ? a) Recenser les attentes et la motivation des personnels ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ b) L'expression directe des employés ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 17- Comment est le contenu du travail au sein de la firme (l'organisation du travail) ? ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ a. La rotation des postes ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ b. L'élargissement des tâches (allongement du temps de cycle du travail) ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ c. L'enrichissement des tâches ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 18- Comment vous arrangez-vous pour l'aménagement de travail ? ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ a) La durée et l'horaire de travail ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ b) Tout autre pause quelque soit l'objet ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ c) Le temps de trajet ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ d) L'accroissement des congés annuels et les possibilités d'absence ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 19- Comment organisez-vous la sécurité du travail ? a) La réglementation (application des dispositions par voie d'observation, de mise en demeure, de procès verbaux) ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ b) La fonction de sécurité ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ c) Comité hygiène de sécurité et des conditions de travail ______________________________________________________________________________________________________________________________________________ 20- Quelles sont les enjeux financiers au sein de l'entreprise ? [] Pas onéreux [] peu onéreux [] onéreux [] très onéreux [] extrêmement onéreux Pourquoi ? ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 21-Les relations personnelles tiennent-ils une place prépondérante ? [] Oui [] non Comment gère t-on ces relations ? ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ Les questions relatives à la collecte des données Questions dichotomiques et polytomiques Pour les employés 1- Comment trouvez-vous le fonctionnement de l'entreprise [] Passable [] bien [] assez bien [] très bien Pourquoi ? ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ Etes- vous satisfait de son fonctionnement ? [] Entièrement satisfait [] tout à fait [] un peu [] pas tout à fait [] du tout Pourquoi ? ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 3-Depuis quand êtes vous membre de l'équipe ? ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 4-Quelle sont dans votre travail les tâches qui vous intéressent le plus ? ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- -Celles qui vous intéressent le moins ? ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 5-Quelles sont les principales difficultés rencontrées dans votre travail ? ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 6 Quelles sont les moyens qui vous paraissent possibles de mettre en oeuvre pour aplanir ces difficultés, pour améliorer votre motivation, votre efficacité, et l'ambiance dans laquelle vous travaillez ? ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Les moyens personnels ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Les moyens qui peuvent être fournis par l'entreprise ou par votre responsable hiérarchique ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 7- par rapport aux objectifs de votre poste, quels sont les résultats que vous estimez satisfaisantes et ceux qui vous sembles moins bons. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 8- A quelles causes personnelles ou indépendantes de votre volonté) attribuez-vous ce succès et éventuellement ce manque de réussite ? ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 9- Comptez-vous faire votre plan de carrière au sein de l'entreprise ? [] Oui [] non Pourquoi ? ________________________________________________________________________________________________________________________________________________ |
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