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La perception des enseignants sur l'introduction du systeme LMD à l'UGB: Cas des responsables de structures de recherche

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par Abdoulaye Dramé
Université Gaston Berger de Saint Louis - DEA 2005
  

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II.3.1. La constitution de la population mère

Nous avons fait un travail de recensement pour pouvoir identifier les laboratoires existants au sein de l'UGB ainsi que leurs membres. Ce travail a pu être fait grâce au site Internet de l'UGB ( www.ugb.sn) qui nous a permis de répertorier 10 laboratoires de recherche. Ceci constitue notre population mère.

II.3.2.Echantillon

Ayant conscience de la taille réduite de la population composée de 10 responsables de structures de recherches, nous avons jugé nécessaire de faire un échantillonnage exhaustif. Cela nous permettra de saisir et de comprendre le point de vue de tous les responsables de laboratoires de recherche. Ainsi, 07 entretiens ont pu être fait avec les responsables de recherche en sus de 5 autres entretiens effectués avec les Responsables des Commissions Doctorales et Président de la Commission scientifique de l'UGB :

Tableau 1 : Répartition des personnes enquêtées en fonction des laboratoires

Laboratoires Enquêtées

LERSTA
D

LANI

ERMUR
S

CIERVA
L

GELL

GERCO
P

GERSE
G

GIRARDE

URIC

LSAO

Total

Responsables

1

1

0

O

1

1

1

0

1

1

10

 

Source : Construit à partir de www.ugb.sn

II.4.Techniques de traitement des données

Les techniques d'exploitation ont été l'analyse de contenu et de documents. L'analyse de contenu quant à elle, nous a permis de reproduire la pensée des acteurs et au besoin, de les confronter avec des documents. Par ailleurs, pour la construction des graphiques et courbes, nous avons eu recours au logiciel Excel.

II.5. Les difficultés rencontrées

Mener des études au sein de l'université et qui interpelle les acteurs y évoluant est très redoutable. Ainsi, aussi ironique que cela peut paraître, l'université a horreur d'être l'objet d'enquête bien qu'elle ait institué et enseigné ces techniques d'investigation.

En effet, l'un des obstacles que l'on est confronté est celui lié à la disponibilité des informations et des informateurs. Ceci rend fastidieux le travail et use le chercheur sinon lui ôte tout envie de chercher. En réalité, pour être un chercheur de l'université, il faut s'armer de courage, de patience, bref, être plus têtu que les difficultés que l' on rencontre.

Les enseignants qui constituent nos personnes ressources sont très mobiles aussi bien à l' enceinte des UFR que sur le territoire national et international. La conséquence est que, l' on peut faire plusieurs allées retour sans avoir la moindre information. Pour ce qui est de l' information, elle a été difficile surtout si l' on sait que la réflexion sur le LMD est en cours, et aussi les textes pour la plupart, ne sont pas encore finalisés. Qui plus est, la documentation sur le LMD fait défaut, les quelques ressources documentaires existantes sont sur Internet et décrivent le système ou au mieux des cas faire montre des interrogations sur le LMD. Pour le moment, le bilan du LMD n'est pas totalement effectué limitant ainsi nos analyses.

Cette partie appelée aussi monographie du terrain se compose essentiellement de deux chapitres. Dans un premier temps, nous faisons la présentation socio-historique et organisationnelle de l'UGB et dans un second moment, nous présentons les structures et supports pédagogiques de l'UGB.

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"Entre deux mots il faut choisir le moindre"   Paul Valery