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Gestion du burnout par le personnel soignant du pavillon Lagarde de l'HCV.


par Lionel Bonga
Rosière supérieur - Diplôme d'état infirmier 2017
  

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I.4. Intérêts de l'étude.

I.4.1. Intérêt personnel.

C'est dans le but d'être capable de nous approprier des capacités à reconnaitre et à pouvoir survenir aux différentes manifestations de Burn-out et d'en pouvoir éviter à temps les conséquences atroces de l'affection.

I.4.2. Intérêt professionnel.

C'est dans l'intérêt d'attirer l'attention et de renforcer les compétences des soignants lors de l'exercice de leurs fonctions, de maintenir un climat de paix dans les relations interprofessionnelles, d'améliorer la pratique des soins tout en entretenant une bonne relation soignant-soigné, d'éviter une injustice attitudinale du soignant vis-à-vis du soigné, et de mettre à l'écart tout préjudice induit par l'épuisement professionnel.

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"I don't believe we shall ever have a good money again before we take the thing out of the hand of governments. We can't take it violently, out of the hands of governments, all we can do is by some sly roundabout way introduce something that they can't stop ..."   Friedrich Hayek (1899-1992) en 1984