II.3. DU RAPPORT ENTRE LE MINFOPRA ET LA MUFOPRA.93
La mutuelle des personnels du Ministère de la fonction
publique et de la réforme administrative se trouve logé dans les
bâtiments du MINFOPRA .Egalement, les personnels engagés dans
cette mutuelle sont les personnels du Ministère avec chacun des
responsabilités selon leur statut. Il y va de soi que les deux
organisations s'influencent mutuellement. L'influence peut être positif
ou négatif .De prime abord, lors de notre pré enquête, il
ressorti de notre entretien avec certains membres que le MINFOPRA
indépendamment a déjà eu à recevoir de cette
méga structure des dons et conseils d'ordre techniques pour son bon
fonctionnement. En réalité, la MUFOPRA existe parce que le
MINFOPRA existe. C'est un groupe de fonctionnaire qui du faite de certaines
lenteurs constatées au service de l'action que va naitre cette
organisation sociale dont le but est de cultiver la vie associative au sein du
MINFOPRA, de cultiver la solidarité et donc de permettre un
épanouissement des membres du la mutuelle en milieu de travail
lorsqu'ils sont en situation difficile surtout. C'est pour une durée
illimitée que la mutuelle a été créée par
les agents publics du MINFOPRA et des services déconcentrés pour
développer entre eux un sentiment de secours mutuel des personnels du
MINFOPRA. Le chevauchement des deux systèmes est donc tout naturel.
93 Nos enquêtes au MINFOPRA/MUFOPRA.
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Nous avons eu à traiter dans ce chapitre trois points
à savoir, la présentation du MINFOPRA, son organisation, son
fonctionnement et ses missions; ensuite, nous avons procédé
à une monographie de la MUFOPRA ; et enfin nous avons établit le
rapport entre les deux systèmes. Abordons dès maintenant le
chapitre sur les généralités de la vie associative.
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