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Contribution à  l'amélioration de la politique de suivi des crédits octroyés par les IMF (Institution de Micro Finance).

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par Mouhamed DJIMA
Ecole nationale d'économie appliquée et de management (ENEAM) à  Cotonou ( Bénin) - Brevet de technicien supérieur 2011
  

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C. FONCTIONNEMENT

La direction générale s'appuie sur les organestechniques suivants pour l'orientation et la coordination des activités au sein du réseau PADME. Ils sont au nombre de six:

§ le comité de direction (CODIR) : les chefs de services, le directeur général et son adjoint constituent le CODIR qui est une structure d'aide à la direction générale. Le CODIR se réunit une fois par semaine et ses travaux font l'objet d'un compte-rendu ;

§ le comité de crédit : nous avons trois sortes de comités de crédit :

v le comité de bureau qui regroupe plusieurs bureaux de zone. Il se réunit une ou deux fois par semaine selon les localités pour statuer sur tous les dossiers envoyés par les CP. Ce comité n'est compétent que pour approuver de façon définitive, les crédits d'un montant inférieur ou égalà 2.000.000FCFA. Les crédits de montant supérieur 2.000.000 FCFA font l'objet d'approbation définitive à un niveau plus élevé. Les membres du comité de crédit de bureau sont : CB, CP, et AV ;

v le comité de crédit de l'agence qui se tient au niveau de l'agence au fur et à mesure que les dossiers parviennent à l'agence. Ce comité statue en dernier ressort sur les dossiers de montants compris entre 2.000.001 FCFA et 5.000.000 FCFA et antérieurement approuvés aux comités de bureaux. Les membres du comité d'agence sont : CA, CB et Assistant Administratif d'Agence ou son représentant ;

v les comités de crédit de la direction générale qui se tiennent tous les jours à la direction générale pour statuer en dernier ressort sur les montants compris entre 5.000.001 FCFA et 10.000.000 FCFA et antérieurement approuvés aux comités d'agences.

§ le comité d'achat : un comité ad' hoc d'achat comprenant les chefs services ou des cadres de services différents se réunit pour étudier les offres pour toutes les prévisions d'achat de biens et services dont les montants sont supérieurs à 100.000 FCFA ;

§ le comité de contentieux : PADME organise trimestriellement dans chaque agence, un comité de contentieux qui statue sur tous les crédits en souffrance. Un crédit en souffrance est un crédit dont les remboursements accusent un retard de plus de 90 jours. Ce comité est présidé par les CA et composé de celui-ci, des agents administratifs, des comptables et des chefs bureaux ;

§ le comité d'audit : la taille sans cesse croissante de PADME et l'ampleur grandissante de ses opérations imposent de renforcer le système de contrôle pour assurer une maîtrise optimale de son développement et de sa performance ; Cela justifie largement l'instauration d'un comité d'audit dont les missions consistent entres autres à :

o examiner le programme d'audit interne ;

o s'assurer que l'audit interne dispose des ressources adéquates ;

o s'assurer que le rattachement hiérarchique de l'audit interne ne nuit pas à son indépendance ;

o s'assurer que le Chef Service Audit Interne puisse rendre compte directement au comité d'audit ;

o recevoir des rapports réguliers concernant les résultats des travaux des auditeurs internes, etc...

§ le comité de Gestion des Risques : le taux de croissance élevé de l'institution, sa volonté de développer ses offres et ses services et la nécessité pour elle d'assurer une meilleure gestion des risques sont autant d'impératifs qui exigent de PADME la mise en place d'une politique formelle de gestion des risques. Le champ d'action de ce comité couvre tous les domaines de risque dont les principaux sont : les risques de crédit, les risques de marché et les risques opérationnels.

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"En amour, en art, en politique, il faut nous arranger pour que notre légèreté pèse lourd dans la balance."   Sacha Guitry