WOW !! MUCH LOVE ! SO WORLD PEACE !
Fond bitcoin pour l'amélioration du site: 1memzGeKS7CB3ECNkzSn2qHwxU6NZoJ8o
  Dogecoin (tips/pourboires): DCLoo9Dd4qECqpMLurdgGnaoqbftj16Nvp


Home | Publier un mémoire | Une page au hasard

 > 

Le processus de recrutement et gestion des ressources humaines à  l'AAP.


par Leader Benji Bulvinc
Institut Supérieur de Commerce de Bukavu - Graduate 2019
  

précédent sommaire suivant

Bitcoin is a swarm of cyber hornets serving the goddess of wisdom, feeding on the fire of truth, exponentially growing ever smarter, faster, and stronger behind a wall of encrypted energy

0.5. Délimitation du travail

O.5.1 Délimitation spatial

Personne n'ignore qu'il convient de limiter un travail scientifique pour une bonne orientation. Etant donné que le recrutement est une phase importante au sein de toute organisation, notre champ d'investigation est l'Agence d'Achat des Performances (AAP) Bukavu, situé sur l'Avenue du lac, commune d'Ibanda, Labotte, province du Sud-Kivu en RDC. Nous avons choisi cet organisme de par ses objectifs qui cadrent avec notre formation.

O.5.2. Délimitation temporel

Vu l'importance et la nécessité en ce qui concerne l'aspect temporel, la présente étude s'étend sur l'intervalle de temps allant de 2016 à 2019. Nous n'avons pas tenu compte de l'exercice 2020 car les données de cet exercice sont en cours de traitement.

précédent sommaire suivant






Bitcoin is a swarm of cyber hornets serving the goddess of wisdom, feeding on the fire of truth, exponentially growing ever smarter, faster, and stronger behind a wall of encrypted energy








"Piètre disciple, qui ne surpasse pas son maitre !"   Léonard de Vinci