3/La MIJIR et son territoire : présente de Heyrieux
à Roussillon
« Une des spécificités
de notre
territoire, est
la diversité de l'ori-
gine
géographique des
publics : zones rurales,
urbaine et
périurbaine»
L'organisation structurelle de la MIJIR facilite le maillage
du territoire sur lequel elle mène ses missions. Les conseillers sont
répartis sur deux antennes : l'une à Vienne, regroupant les
services principaux de la Mission Locale : ateliers Emploi et
Orientation/Formation, permanence du Pôle Emploi, services
administratifs.... l'autre à Roussillon, dédiée à
l'accueil des jeunes de la zone Sud du canton de Vienne. Ces deux
équipes bien qu'ayant des outils communs, optent pour des
méthodologies de travail adaptées à leur propre territoire
économique et social ainsi qu'au profil de leur public cible. Ainsi la
démarche d'atelier collectif pour la recherche d'emploi est
facilitée et bien assimilée par les jeunes suivis sur Vienne ;
sur Roussillon, la mobilisation sur des temps collectifs est plus complexe.
L'accompagnement des jeunes est le plus souvent organisé autour
d'entretiens individuels.
La Mission Locale de Vienne est présente
également dans les quartiers de Vienne, pour ainsi faciliter
l'accès aux services de l'Emploi des publics plus difficiles à
capter. « Une des spécificités de notre territoire, est
la diversité de l'origine géographique des publics : zones
rurales, urbaine et périurbaine » , soulignait
récemment la présidente de la MIJIR, Lydie Bayoud. Les quartiers
de Malissol, l'Isle et Saint Martin (Vallée de Gère), ainsi que
Chasse-sur-Rhône et Pont-Evêque (Plan des Aures) sont ainsi
associés à la dynamique d'accompagnement des jeunes vers
l'emploi. Au total, 12 lieux de permanence sont ainsi investis pour accueillir
les jeunes.
Parallèlement, la Mission Locale travaille en
partenariat avec les Maisons de quartier, les Centres Sociaux et les
associations d'insertion présentes sur le terrain (PREVENIR sur
Malissol, ATOUT'SERV' sur Roussillon, l'ESCALE sur Vienne centre et le quartier
de l'Isle). Elle coordonne ses actions avec les instances territoriales
chargées de l'emploi et de l'insertion : le PLIE (Plan Local d'Insertion
par l'Economie), le CUCS (Contrat Urbain de Cohésion Sociale), le SPE
(Service Public pour l'Emploi), le Pôle Emploi pour n'en citer que
quelques uns... La dynamique de réseau permet une meilleure
identification des jeunes en recherche d'emploi ou de formation. Sur Vienne
comme sur Roussillon, ce travail s'effectue avec des acteurs économiques
locaux :la Communauté d'Agglomération du Pays Viennois (CAPV), la
Communauté de Communes du Pays Roussillonnais (CCPR) ; la Chambre de
Métiers, la Chambre de Commerce et d'Industrie du Nord
Isère...
5/Données économiques et
géographiques du territoire de la MIJIR
Le territoire d'actions de la MIJIR s'étend sur 4
Communautés de Communes. Celles du Pays Viennois, des Collines du Nord
Dauphiné, du Pays Roussillonnais et celle du Pays Saint Jeannais.
UNE ÉCONOMIE DIVERSIFIÉE
Vienne, bordée à droite par le Rhône,
adossée à la montagne sur son flanc gauche, en plein de la
vallée de la Chimie, développe son dynamisme économique
grâce à une forte densité commerciale et par la
présente de locomotives industrielles implantées en
périphérie de la ville : Calor, Candia, Yoplait, Alsthrom,
Finorga, Condat, Easydis, Smurfit Socar, Prezioso ... Le Pays Viennois est
également riche de son tissu de PME/PMI performantes et innovantes :
Beal, Helioscopie, Imhotep Creation, Ascorel... Les activités de
production conservent une place importante dans cette zone : mécanique,
textile, chimie, pharmacie, plasturgie. Vienne est marquée
principalement par la tertiarisation de ses activités porteuses :
loisirs, tourisme, culture, santé, formation, sécurité,
déplacements. Une tendance accentuée du fait de la
proximité des grandes métropoles comme Lyon, Valence ou
Grenoble.
Pour sa part la Vallée du Rhône souvent
identifiée pour ses grands vins, est également connue sous
l'étiquette Vallée de la Chimie avec les sites de Feyzin, Chasse,
Roussillon. En allant dans le Sud du territoire, l'activité est plus
agricole avec une forte présence de producteurs maraîchers,
renforcée par l'implantation de zones commerciales dynamiques.
La Mission Locale exerce donc ses missions sur une zone
géographique à très fort potentiel de
développement, qui permet d'envisager la pérennisation des
emplois dans une grande partie des secteurs d'activités. Malgré
tout, le potentiel économique de la zone ne permet pas de pourvoir
à l'ensemble des demandes d'emplois des jeunes ; ces derniers
étant contraints souvent de se délocaliser dans les
métropoles voisines afin de trouver un emploi en rapport avec leur
projet et qualification.
AU COEUR D'UN RÉSEAU DE COMMUNICATIONS
Particulièrement bien situé au d'un triangle
d'axes de transports et communications Grenoble-Valence-Lyon, le territoire de
la MIJIR de Vienne bénéficie des réseaux
férrés et routiers les plus importants d'Europe. Un avantage
considérable pour pallier la problématique de la mobilité
des jeunes. Pour autant, ce frein n'est que relativement levé dans les
zones rurales où les réseaux de transports en commun ne sont pas
toujours présents.
En juillet 2010 le SPE départemental a
proposé dans la lignée de l'action de la Région, un plan
d'actions pour relancer l'accès à l'emploi via l'alternance des
jeunes habitant dans les quartiers ZUS et CUCS. Dans ce contexte, la MIJIR a
imaginé un processus d'accompagnement complémentaire en
partenariat avec les acteurs de l'insertion et sociaux, pour favoriser
l'accès des jeunes à ce type de contrat. Ce projet tend à
identifier et diminuer les freins inhérents à
l'intégration des jeunes issus des zones sensibles, et à
travailler auprès des employeurs sur une insertion en emploi durable,
par le biais de l'apprentissage et de la professionnalisation.
| 
