7. PLAN SOMMAIRE
Notre travail portera, en plus de l'introduction et de la
conclusion (générales), sur trois grandes articulations.
Il débutera avec une étude approfondie de la
stratégie et de la GRH et une esquisse des théories de la
contingence, du cerveau et de la ressource (Chapitre 1).
Ensuite, il cheminera avec une enquête managériale menée
à la Gécamines, qui aura pour but de présenter
l'entreprise et de vérifier nos hypothèses (Chapitre
2). Après et finalement, il décrira le processus
d'alignement stratégique des RH, les possibilités et les
conditions de cette intégration à la Gécamines ainsi que
son implication sur la performance de l'entreprise (Chapitre
3).
Mais, il faut retenir qu'il sera joint en annexe un petit
glossaire des concepts utilisés fréquemment dans le domaine du
Management des Ressources Humaines (MRH), afin de faciliter la
compréhension de cet ouvrage.
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