C -Le personnel d'Appoint
Communément appelé personnel d'appui, le
personnel d'appoint sont des agents d'exécution c'est-à-dire
qu'ils ont comme tâche d'aider en apportant leur appui pour permettre aux
agents de bien accomplir leurs tâches. Sans leur appui, qui paraît
à la première vue pas nécessaire, le fonctionnement des
services sanitaires ne sera pas aisé. Par exemple,
10 Plan National de développement sanitaire
2005-2006. P. 32.
11 Fichier du personnel.
sans le brancardier le travail du médecin sera difficile.
On peut relever deux catégories de personnel d'appoint.
À l'instance hospitalière, Il y a plusieurs
catégories de personnel d'appoint au niveau hospitalier. On peut noter
entre autres les garçons et filles de salles, les secouristes, les
portiers, les brancardiers etc.
A l'échelle administrative, il existe aussi un
personnel d'appoint dont le rôle est nécessaire dans le cadre du
bon fonctionnement des services publics sanitaires. Nous pouvons noter entre
autres les plantons, les secrétaires, les opérateurs de saisie,
les veilleurs appelés communément les sentinelles, les manoeuvres
etc.
Si les veilleurs ont en charge de veiller sur les patrimoines
mobiliers et immobiliers de l'Etat dans les différents services de la
santé publique et de la population, les manoeuvres quant à eux
sont chargés de mettre la propriété environnementale.
Somme toute, il faut retenir que la liste du personnel ou
encore des ressources humaines que nous venons d'ouvrir n'est pas clause. Mais
nous nous sommes contentés d'étudier seulement ces quelques
catégories pour donner une idée sur la répartition de ces
ressources. Que ça soit la catégorie des administrateurs, la
catégorie des prestataires de soins ou bien celle du personnel
d'appoint, toutes ces catégories contribuent efficacement dans la
politique du gouvernement en matière de la santé publique et de
la population.
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