4. METHODES ET TECHNIQUES
La méthodologie est la partie du travail dans laquelle
le chercheur indique la voie qu'il a suivi (méthode) et les moyens qu'il
a utilisés (techniques) pour aboutir au résultat qu'il
présente7.
A. METHODES
Les méthodes en Droit sont les mêmes que celles
couramment utilisées en sciences sociales. Ce qui les différencie
c'est le fait qu'en Droit ; ces méthodes ont pour objet
7 KALUNGA TSHIKALA, V.,
Op.cit., p.22.
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Judiciaire
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[DE LA RUPTURE DU CONTRAT DE TRAVAIL POUR MOTIF
ECONOMIQUE]
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2018-2019
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l'interprétation des règles ; l'étude des
organisations et l'analyse des situations à implication
juridique8.
Dans le cadre de ce travail la méthode
exégétique nous parait adéquate et la mieux
appropriée par rapport à notre objet d'étude (la rupture
du contrat de travail pour motif économique). Etant donné que nos
préoccupations sont d'ordre existentiel, pour mener à bien notre
travail de fin de deuxième cycle nous avons fait appel à la
méthode exégétique qui consiste à rassembler,
à interpréter et à analyser les instruments juridiques.
La méthode exégétique consiste à
expliciter, à interpréter la volonté du législateur
qui est à l'origine de la norme. L'exégèse ne s'en tient
à la lettre du texte que lorsque celui-ci est, à ses yeux,
parfaitement clair et précis et qu'il ne présente aucune
obscurité ou équivoque9.
Le choix de cette méthode se justifie par le fait que :
Parlant de la rupture du contrat travail pour motif
économique, cette méthode nous permettra d'étudier et
d'analyser les différents textes de lois et ceux règlementaires
organisant la question du licenciement pour motif économique en
République Démocratique du Congo.
B. TECHNIQUES
Les techniques sont des outils, un moyen ou un instrument mis
à la disposition du chercheur pour atteindre un but
déterminé, en d'autres termes, elles permettent de recueillir les
informations pour atteindre l'objet10.
Dans le cadre de ce travail nous aurons recours à la
technique documentaire.
La technique documentaire consiste à recueillir les
documents écrits, les document non-écrits et artistiques des
documents filmés ou phonétiques.
Dans le but d'arriver à déterminer s'il existe
un lien entre nos hypothèses et la question du
départ11.
8 NKWANDA MUZINGA, S., etalii,
op. Cit., p.36.
9 Idem, pp.37-38.
10 Idem, p.43.
11NKWANDA MUZINGA, S., etalii,
op. Cit., p.46.
NGOY MULONGO Moise L2 Droit Privé et
Judiciaire
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[DE LA RUPTURE DU CONTRAT DE TRAVAIL POUR MOTIF
ECONOMIQUE]
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La technique documentaire nous permettra de rassembler les
doctrines, les jurisprudences les revues, les travaux de fin d'études et
les notes de cours pour confectionner le présent travail.
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