Diminution de la
pollution Epuisement des
ressources
Sécurité des installations
Sécurité des produits
Performance sociale
Diminution des coûts directs (diminution du gaspillage)
Diminution des probabilités
d'occurrence d'évènements spéculaires
Diminution des risques d'accidents et juridiques
Augmentation de la motivation des
employés
Image/gain de parts de marché
Facilité de recrutement des
cadres
Opportunité de création de nouveaux
produits
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Intégration dans des
fonds éthiques/accès au marché des capitaux
Source : REYNAUD E. (2003)
Cette conception de la
performance globale nous conduit à concevoir les paramètres
environnementaux et sociaux au sein de la performance des entreprises comme des
compléments de plus en plus nécessaires à
l'évaluation des entreprises.
Section 3. Les PME dans un
contexte de développement durable
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