COMMENT LES ENTREPRISES GERENT LE RISQUE DE
CHANGE ET DE TAUX D'INTERET ? Cas de la Société Africaine
des Plantations d'Hévéa (SAPH)
Présenté par : DIABATE
Djigui Joseph
|
Encadré par : Mr. Abdelmajid El
Cohen
|
Mémoire de fin d'étude / Master
Gestion financière Année Universitaire
2007-2008
|
REMERCIEMENTS
La rédaction du présent mémoire a
été possible grâce au soutien et à la contribution,
de quelque nature que ce soit, de plusieurs personnes. Dans les lignes qui
suivent nous leur affirmons notre infinie gratitude. Nous avons une
pensée particulière pour :
Le DIEU tout puissant.
Eternel Dieu tout puissant, je te dis merci pour tous les
moments difficiles où tu ne m'as jamais abandonné. Même
dans les moments de désespoir, tu as toujours été
présent à mes côtés, m'apportant l'espoir, le
soutien, et l'aide dont j'en avais besoin.
La famille.
Je remercie de tout mon coeur, mon père, ma
mère, mes frères et soeurs, mes oncles et tantes, mes cousins et
cousines. Votre soutien moral, financier et votre affection ont
été une arme qui m'a permis de faire face à tous les
défis, les obstacles, les difficultés, et d'arriver là
où je suis aujourd'hui. Puisse ce diplôme nous ouvrir des portes,
et favoriser des lendemains meilleurs.
Mes amis.
Vous mes chers ami(e)s , qui aviez toujours
été à mes côtés, à partager mes
moments de joie et de peine, je vous remercie pour tous vos conseils et votre
soutien infini.
Le groupe HECI.
Je remercie toute la direction, et le corps enseignant, pour
la formation dont vous m'aviez fait bénéficier. Vos
compétences, votre disponibilité et vos sages conseils ont fait
de moi une personne nouvelle avec une tête pleine, capable de faire face
à tous les défis. Vous m'aviez apporté une formation
humaine et intellectuelle dont j'en suis fier aujourd'hui. Je voudrais
également dire un grand merci à mon encadrant Mr. Abdelmajid El
Cohen pour tous ses conseils, ses suggestions et remarques qui m'ont
aidé à rédiger ce mémoire d'étude.
SOMMAIRE
INTRODUCTION
P.5
PREMIERE PARTIE : CADRE THEORIQUE DE LA GESTION DU
RISQUE
Chapitre1 : Définition et typologie des risques
P.7
A. Définition et généralités du
risque
P.7 B. Typologie des risques
P.8
Chapitre
2 : Présentation du risque de taux et de change
P.9
A. Historique des réformes
des taux de change et d'intérêt
P.9 B. Généralité du risque de taux
d'intérêt et de change, et leur nécessité de gestion
P.10
DEUXIEME PARTIE : GESTION EFFECTIVE DU RISQUE DE
TAUX ET DE CHANGE PAR LES ENTREPRISES
Chapitre 1 : Gestion pratique du risque de taux
d'intérêt
P.16
A. Nécessité d'une gestion de taux
d'intérêt
P.16 B. Instruments et politiques de couverture
P.17
Chapitre 2 : Gestion Pratique du risque de taux de
change
A. Nécessité d'une gestion de taux de change
P.29 B. Instruments
et politiques de couverture
P.29
TROISIEME PARTIE : CADRE PRATIQUE DE LA GESTION DU
RISQUE DE TAUX D'INTERET ET DE CHANGE A TRAVERS UNE ENTREPRISE IVOIRIENNE
ETUDIEE
Chapitre 1 : Contexte économique de la Côte
d'Ivoire
P.40
A. Politiques économiques et extérieures de la
Côte d'Ivoire P.40 B.
Système bancaire Ivoirien
P.40
Chapitre 2 :
Historique et présentation de la SAPH
P.42
Chapitre 3 : Description du
dispositif de gestion de risque de taux d'intérêt et de change de
la ...............SAPH
P.44 A.
Défis d'une gestion optimale de risque
P.44 B. Gestion effective du risque de
taux de change par la SAPH P.46 C.
Gestion effective de risque de change
P.49
CONCLUSION
P51
INTRODUCTION
Toute entreprise est perçue
comme un portefeuille de vulnérabilités et d'opportunités
combinées pour atteindre les objectifs d'une stratégie
déterminée par le top management. En assimilant les
« vulnérabilités » aux « risques
négatifs » et les « opportunités »
aux « risques positifs », selon les auteurs de cette
assertion, l'on peut déduire que l'univers de l'entreprise, est
pavé de risques. Mais si le risque est consubstantiel à
l'activité des entreprises, force est de reconnaître qu'elles ne
sauraient s'accommoder de risques qui mettraient en péril la
rentabilité et la pérennité
Cependant, la mondialisation des économies, la
globalisation des transactions commerciales, les échanges commerciaux,
l'expansion des activités, le financement des entreprises à
différents stades, l'ouverture des marchés à
différents niveaux à influé une nouvelle dynamique dans le
monde des affaires. Les entreprises, dans un souci permanent de réaliser
des profits, d'être plus concurrentielles tant à l'international,
et dans une dimension locale, sont la plupart du temps, selon leur secteur et
domaine d'activité, et leur taille, amenées à lever des
capitaux, effectuer des placements, réaliser des emprunts, et
également opérer avec des partenaires étrangers. Ainsi
effectuer des emprunts ou des prêts ou encore réaliser des
opérations commerciales à l'international sur la base de devises
fait référence à des notions fondamentales de la finance,
que sont les taux d'intérêt et les taux de change.
Toutefois, les entreprises sont inscrites dans un
environnement, interne ou externe, caractérisé principalement
par des dimensions politiques, économiques, qui sont à la fois
complexes et difficiles à maitriser... Du fait de ces dimensions qui
sont instables et non palpables, il revient à prendre en compte un
paramètre indéniable en terme de gestion à tous les
niveaux, au sein des partenaires : particuliers, entreprises, institutions
financières. Ce paramètre qu'on dénomme le risque, qui
dans notre étude, relative à la finance de marché, s'agit
du risque de taux d'intérêt et du risque de change. Il est clair
que l'ouverture des marchés, la dynamique de la finance, les politiques
de développement et d'expansion des entreprises, les relations
entreprises / banques et institutions financières, définies par
des emprunts et prêts, l'intermédiation sous-tendent à un
risque réel, et présent. Lorsque les flux financiers ou
monétaires ne peuvent pas être escomptés avec certitude
à une date future, on fait donc référence à un
cadre d'incertitude, d'où le risque. Puisqu'à une date
déterminée, dans le futur on conclut des contrats, sur lesquels
on n'a aucune maitrise complète de l'évolution des cours de
change ou des taux d'intérêt et des politiques
macro-économiques, toutes les entreprises, essentiellement dans le
domaine de la finance de marchés, ne sont à l'abri du risque
inhérent. L'idée majeure est de savoir dans quel contexte, et
avec quels outils, les entreprises, objet de notre étude, tiennent
compte du risque en l'évaluant, et en tirant profit. La gestion des
risques des taux d'intérêt, de change, répond à des
techniques et des instruments de plus en plus complexes qui conduisent à
la conception et la mise en place d'instruments financiers classiques. Aussi,
dans un souci de compétitivité pour les entreprises, il s'agit
également dans le cadre de la gestion du risque, d'optimiser leurs
transactions sur le marché des changes, et leurs opérations
d'emprunt ou de prêt sur le marché des taux
d'intérêt. Ainsi, le risque qu'il soit favorable, nul, ou
défavorable, est fonction de plusieurs paramètres qui
interagissent tous ensemble dans un même système, à la fois
complexe et embrouillé. Ainsi, afin de bien expliciter la question
managériale, relative à ce mémoire, notre travail
s'articulera autour de trois grands chapitres : dans le premier chapitre,
nous aborderons le cadre théorique de la gestion du risque, ensuite dans
le deuxième chapitre, il s'agira d'expliciter les concepts et outils
relatifs à la gestion effective des risques de taux
d'intérêt et de change, et en dernière partie, nous
confronterons nos recherches théoriques, à un cas pratique en
étudiant le cas d'une entreprise Ivoirienne dans le cadre de sa
politique de gestion de risque de taux et d'intérêt
appliquée et définie: la Société Africaine des
Plantations d'Hévéa (SAPH) . Comment les entreprises
gèrent -elles les risques de taux d'intérêt et de
change? : serait la principale question, à laquelle nous tenterons
d'apporter des éléments de réponse tout au long de ce
mémoire.
|