0.4. Objectifs de la
recherche
Dans le cadre de notre travail, nous nous sommes
assigné les objectifs suivants :
· Vérifier s'il existe une adéquation entre
le titre scolaire et le poste occupé au sein de la Regideso ;
· Découvrir la nécessité de la
formation dans leur entreprise ;
· Proposer quelques pistes de solution.
0.5 Délimitation de
l'étude
Notre travail s'effectuera au sein de l'entreprise publique de
la Regideso, à sa direction générale de la ville de
Lubumbashi en République Démocratique du Congo. Il se
déroule de la période allant du mois de février 2019 au
mois de juillet de la même année. Cette recherche réside
dans le domaine de la Psychologie et cadre avec la Psychologie du travail et
des organisations qui se veut d'adapter le travail à l'homme et l'homme
au travail.
0.6.Méthode et
techniques utilisées
Afin d'atteindre nos objectifs assignés, nous allons
recourir à la méthode d'enquête soutenuepar les techniques
de questionnaire,d'analyse documentaire, d'observation, et d'entretien pour la
collecte des données.
0.7.Structure de
l'étude
Mise à part l'introduction et la conclusion
générale, notre travail comprend trois chapitres.
Le premier chapitre parle des considérations
théoriques, où nous présentons les définitions des
concepts clés, les bases théoriques et les études
antérieures.
Le deuxième chapitre porte sur les
considérations méthodologiques. Ici il sera question de la
description du champ d'investigation, de la population et l'échantillon,
des méthodes et techniques d'investigation et des difficultés
rencontrées.
Le troisième chapitre enfin porte sur les
résultats de la recherche. Ici nous allons présenter les
données, analyser et interpréter les résultats et enfin
les discuter.
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