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L'informatisation de la formation professionnelle dans les organisations: cas du e-learning à  la C.N.P.S.

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par Gaetan Richy NJIMBON NGASSAM
Université de Yaoundé 2 soa - Master 2 professionel Gestion des Ressources Humaines  2015
  

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CHAPITRE 3 : DÉMARCHE MÉTHODOLOGIQUE

I- PRÉSENTATION ET JUSTIFICATION DE LA DÉMARCHE ADOPTÉE

1- Méthode et technique de recherche

2- La méthodologie quantitative comme démarche adoptée

3- Éclaircissement contextuel du choix de la méthode quantitative

II- COLLECTE ET ANALYSE DES DONNÉES

1- le questionnaire comme outil de collecte de données

2- Modèle conceptuel, schéma prédictif des résultats de la recherche

3- Méthode de traitement des données, une approche plurielle

III- INVESTIGATION SUR LE TERRAIN ET DIFFICULTÉS RENCONTRÉES

1- la distribution du questionnaire

2- Les difficultés rencontrées sur le terrain

3- Analyse desdonnées

CHAPITRE 4 : PRÉSENTATION DES RÉSULTATS

I- HISTORIQUE, STATUT JURIDIQUE ET ORGANIGRAMME

1- historique et statut juridique

2- organigramme

3- présentation fonctionnelle

II- ILLUSTRATION DES RESULTATS

1- Dépouillement

2- Illustration graphique

3- Analyse des résultats

III- INTERPRETATION DES RÉSULTATS ET DISCUSSION

1- Interprétation des résultats

2- Discussion

3- Recommandation pour une amélioration de la formation via le e-learning

CONCLUSION GÉNÉRALE

RÉFÉRENCE BIBLIOGRAPHIQUE

ANNEXE

AVERTISSEMENT

La faculté des sciences économiques et de gestion de l'université de Yaoundé 2 n'entend donner aucune approbation ni improbation aux opinions émises dans les mémoires.

Celles-ci doivent considérées comme propre à leurs auteurs.

DEDICACE

A ma maman

REMERCIEMENTS

En préambule à ce mémoire, je souhaitais adresser mes remerciements les plus sincères aux personnes qui m'ont apporté leur aide et qui ont contribué à l'élaboration de ce travail ainsi qu'à la réussite de cette formidable année académique.

Au Dieu tout puissant qui n'a cessé de me combler de ses grâces tout au long de ce parcours académique.

A Madame Etcheu Jeannettequi, en tant que Directeur de mémoire, pour s'être toujours montré à l'écoute et très disponible tout au long de la réalisation de ce travail, ainsi pour l'inspiration, l'aide et le temps qu'elle a bien voulu me consacrer et sans qui ce mémoire n'aurait jamais vu le jour.

Mes remerciements vont également à l'endroit de tous mes enseignants, pour leur disponibilité et leurs précieux enseignements.

A Monsieur Komol Robert Fils chef du service de la formation et du recyclageCNPS pour les conseils prodigués dans la rédaction de ce mémoire.

A Monsieur Mekulu Mvondo AkameNoël Alain Olivier Directeur général de la caisse nationale de prévoyance sociale pour m'avoir autorisé à mener à bien mon projet de recherche au sein de cette majestueuse institution qu'il dirige.

A l'ensemble de son personnel,

Et Enfin, j'adresse mes plus sincères remerciements à mon papa MonsieurNjimbon Nico Oberlin, à ma famille, tous mes proches et amis, qui m'ont toujours soutenu et encouragé au cours de la réalisation de ce mémoire.

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"Là où il n'y a pas d'espoir, nous devons l'inventer"   Albert Camus