B- Des structures du Conseil de Sécurité
Il s'agit de comités et de groupes de travail.
1- Des comités
Au titre des comités, on note des comités
permanents, des comités spéciaux et des comités de
sanction.
a) Des comités permanents
:
Les comités permanents sont au nombre de trois (3). Il
s'agit de :
Réalisé et soutenu par Aimé EGLA
De la réforme du Conseil de Sécurité des
Nations Unies : quelle place pour le continent africain ?17
- comité d'experts chargé du règlement
intérieur (il étudie le règlement intérieur,
conseille et gère d'autres considérations techniques) ;
- comité d'admission de nouveaux membres ;
- comité du Conseil de Sécurité pour des
réunions hors siège du Conseil.
b) Des comités spéciaux :
Ces comités, comme leur nom l'indique, sont
spéciaux et sont établis selon les besoins du moment. Ils sont
composés de tous les membres du CS et se réunissent en
séance privée.
c) Des comités de sanction
Il s'agit des comités qui infligent des sanctions aux
Etats en cause. Par exemple, nous pouvons citer :
- comité du Conseil de Sécurité
établi en vertu de la résolution 571 (1992) concernant la Somalie
;
- comité du Conseil de Sécurité
établi en vertu de la résolution 3310 (2011) concernant la
Côte d'Ivoire.
2- Des groupes de travail
Au titre des groupes de travail nous pouvons citer le groupe
de travail sur les opérations de maintien de la paix.
II- Inventaire des atouts et des faiblesses du Conseil
de Sécurité des Nations Unies
Il sera essentiellement question dans cette seconde partie de
ce paragraphe de faire l'inventaire des atouts et des problèmes du CS
des Nations Unies afin de mieux cibler la problématique, objet de notre
étude.
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