The Case for a Data Bank at the Ministry of External Relations - Cameroon

• AN INTERNSHIP PAPER PRESENTED IN PARTIAL FULFILLMENT OF REQUIREMENTS FOR THE AWARD OF A POST-DEGREE IN INTERNATIONAL RELATIONS
  
• SUPERVISED BY
  
• Dr. TITE AMOUGUI APPOLINAIRE
  

• Résumé
  
  • La création d'une banque de données a la Cellule de Gestion des Carrière du Ministère des Relations Extérieures répond à une double préoccupation : le placement des Camerounaise dans les instances internationales et la gestion efficace des carrières du personnel diplomatique. Malgré un décret présidentiel créant cette banque, sa mise en place effective demande la volonté politique, la dextérité professionnelle et un savoir faire technique approprié. Si cette banque est instituée, elle servira comme outil de décision, rendant disponible au décideur politique des informations vitales, complètes et facilement accessibles.
    
• Abstract
  
• General introduction
  
• CHAPTER 1. Internship at the Career Management Section of the General Secretariat.
  
  • a. The missions, structure and functioning of the General Secretariat
    
  • - The Communication Unit
    
  • b. The creation of the Career Management Unit
    
  • c. The missions of the CMU
    
• CHAPTER TWO. THE CASE FOR A DATABANK
  
  • It appears from the above that IOs play quite strategic roles in the development of a country, and that the advantages a state will draw from placing nationals in them are many. These advantages call for the formulation of a specific and operational policy of placement.
    
• CHAPTER THREE. CREATING A DATABANK AT THE GENERAL SECRETARIAT.
  
  • 1.1 Advantages of the Database approach
    
    • Name
      
    • Person's Name
      
    • Name
      
• Movement
  
  • Sized pictures
    
• General Conclusion
  
• WORKS CONSULTED