SOMMAIRE
DEDICACE
................................................................................................................
3
REMERCIEMENT
....................................................................................................
4
AVANT - PROPOS
...................................................................................................
5
INTRODUCTION
.....................................................................................................
7
PREMIERE PARTIE : APPROCHE CONCEPTUELLE
Chapitre I : SPECIFICATION DE LA PROBLEMATIQUE
I- JUSTIFICATION ET INTERET DU THEME
..................................................... 10
II- PROBLEMATIQUE ET QUESTION DE RECHERCHE
.........................................11
III- METHODE DE TRAVAIL
............................................................................
13
Chapitre II : REVUE DE LA LITTERATURE
I- DEFINITION DES CONCEPTS CLES DU THEME
............................................. 15
II- RECENSION DES ECRITS PERTINENTS SUR LE THEME
................................. 18
III- CADRE DE REFERENCE
...........................................................................
19
Chapitre III : OBJECTIF DE L`ETUDE
I- OBJECTIFS
..............................................................................................
25
II- DIFFICULTES RENCONTREES
.................................................................... 25
DEUXIEME PARTIE : GENERALITE SUR L`AUDIT
INTERNE
Chapitre I : LA MISSION D`AUDIT INTERNE
I- DEFINITION ET OBJECTIFS
....................................................................... 27
II- DEFINITION DE LA MISSION D`AUDIT INTERNE
.......................................... 33
III- PHASES FONDAMENTALES DE LA MISSION D`AUDIT INTERNE
..................... 36
IV- LE DEROULEMENT DE LA MISSION D`AUDIT INTERNE
................................ 38
Chapitre II : LA MISE EN OEUVRE D`UN SYSTEME DE CONTROLE
INTERNE
ET D`AUDIT INTERNE
I- CADRE GENERAL
....................................................................................
39
II- LE CONTROLE INTERNE
............................................................................
39
III- L`AUDIT INTERNE
....................................................................................
42
TROISIEME PARTIE : NOTION D`OBJECTIFS
D`ENTREPRISE
Chapitre I : NOTION ET OBJECTIFS D`ENTREPRISE
I- NOTION D`ENTREPRISE
............................................................................
48
II- OBJECTIFS D`ENTREPRISE
......................................................................... 49
Chapitre II : FIXATION DES OBJECTIFS
I- ETABLISSEMENT D`UN OBJECTIF
............................................................... 51
II- GESTION D`UN BON OBJECTIF
D`ENTREPRISE.............................................. 51
QUATRIEME PARTIE : CONTRIBUTION DE L`AUDIT INTERNE
DANS LA
REALISATION DES OBJECTIFS DE L`ENTREPRISE
Chapitre I : PROCEDURE DE L`AUDIT INTERNE
I- GESTION DE L`ENTREPRISE
...................................................................... 54
II- ANALYSE DES OUTILS DE GESTION DE L`ENTREPRISE
................................. 54
Chapitre II : L`OUTIL FONDAMENTAL DE L`AUDIT
INTERNE : LE CONTRPLE INTERNE
I- MANAGEMENT DES RISQUES ET LE CONTROLE INTERNE
............................. 55
II- ANALYSE DE LA PERFORMANCE DU CONTROLE
INTERNE........................... 56
Chapitre III : L`AUDIT INTERNE DANS LA GESTION DE
L`ENTREPRISE
I- LA MAITRISE DES RISQUES EN ENTREPRISE
................................................ 58
II- UN OUTIL D`AIDE A LA PRISE DE DECISION
....................................... ......... 59
III- UN FACTEUR D`EFFICACITÉ DE L'ENTREPRISE
........................................... 60
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