Tableau 14 : Les
scores de l'implication en fonction de l'ancienneté
75,86% des agents qui ont moins de 5 ans d'ancienneté
sont impliqués. Par contre, seulement 66,66% de ceux qui ont duré
davantage le sont. L'implication semble diminuer avec l'ancienneté.
Cependant, 34,48% des moins anciens sont assez impliqués, contre 44,44%
des plus anciens.
En outre, le test de khi-deux de Pearson donne le
résultat suivant : ÷2 = 1,090 ; ddl= 2 ;
p= 0,580. La valeur de p étant supérieure à 0,05, on peut
conclure que l'ancienneté n'aurait pas influencé l'implication
organisationnelle des agents.
d) Les scores en fonction du niveau d'instruction
Scores
Niveau d'instruction
|
<45
|
45 - 54
|
>54
|
Total
|
Agents ayant fait des études supérieures
|
7
|
10
|
4
|
21
|
Agents n'ayant pas fait d'études supérieures
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3
|
4
|
9
|
16
|
Total
|
10
|
14
|
13
|
37
|
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