PREMIERE PARTIE: L'EVALUATION COMME LEVIER DE
PERFORMANCE DE
L'AUDIT INTERNE
Le thème objet de notre étude fait ressortir
trois concepts clés à savoir « audit interne », «
évaluation » et « performance ». Dans cette partie il
sera question de faire une revue de la littérature de ces concepts.
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DJOMALEU DJUMEDIO Merlin -
1ère promotion Master Audit et contrôle de
gestion - ISMA
DJOMALEU DJUMEDIO Merlin -
1ère promotion Master Audit et
contrôle de gestion - ISMA
Evaluation et performance de l'Audit interne : Cas de la SABC
CHAPITRE 1 : CONCEPT D'AUDIT INTERNE
Ce chapitre vise à présenter le concept d'audit
interne. Il sera subdivisé en trois sections. La première section
donne la définition de l'audit interne, ses objectifs et ses missions ;
la seconde section présente les différentes phases de l'audit
interne et la dernière section donne les supports nécessaires
à la pratique de l'audit interne.
Section 1 : Définition, objectifs et missions de
l'audit interne
Il sera question ici de définir l'audit interne, puis
de donner ses objectifs et enfin de présenter ses missions dans le cadre
d'une organisation.
1.1. Définition de l'audit interne
L'audit interne, du point de vue vocabulaire, trouve sa
signification à travers deux mots : Audit, qui vient du verbe latin
« audire » qui signifie écouter, entendre et Interne qui
signifie à l'intérieur. Par ces deux mots, on comprend qu'il est
exercé par le personnel de l'entreprise et nécessite une
réelle écoute dans sa pratique
L'audit interne est un concept novateur qui a vu son
évolution au fil du temps.
L'encyclopédie libre en ligne Wikipédia
définit l'audit interne comme une activité de conseil
réalisée par certains employés de l'entreprise qui
certifie la régularité de la gestion de l'entreprise relativement
au suivi de ses procédures. Selon le lexique « Les mots de l'audit
» 3: « l'audit interne est au sein d'une organisation une fonction
exercée de façon indépendante et sur mandat,
d'évaluation du contrôle interne. Cette démarche
spécifique concourt à la maitrise des risques par les
responsables».
La définition officielle de l'audit interne est celle
de l'IIA (juin 1999) : « L'audit interne est une activité
indépendante et objective qui donne à une organisation une
assurance sur le degré de maitrise de ses opérations, lui apporte
ses conseils pour les améliorer, et contribue à créer de
la valeur ajoutée ». Il aide cette organisation à
atteindre ses objectifs
3 Les mots de l'audit, IFACI-IAS,
éditions Liaisons, 2000
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DJOMALEU DJUMEDIO Merlin - 1ère
promotion Master Audit et contrôle de gestion - ISMA
Evaluation et performance de l'Audit interne : Cas de la SABC
en évaluant, par une approche systématique et
méthodique, ses processus de management des risques, de contrôle
et de gouvernement d'entreprise et en faisant des propositions pour renforcer
leur efficacité.
Soulignons quelques points essentiels qui ressortent de cette
définition de l'IIA. Selon (Renard, 2012)
? Cette définition insiste fort sur l'idée
d'indépendance et l'objectivité
qui sont les points essentielles du comportement de l'auditeur dans
l'exercice de son activité (cf. norme 1110).
? La définition élargit le rôle de
l'auditeur en soulignant sa fonction de conseil. Il ne s'agit plus de rester
dans le tour d'ivoire mais d'apporter ses compétences et d'aider
à résoudre les problèmes.
? Elle présente en outre l'approche mise en place par
l'auditeur interne pour parvenir à ses conclusions. Cette approche
consiste en l'évaluation des processus de management des risques, de
contrôle et de gouvernance d'entreprise.
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