Lieu d'engagement : ......
Ancienneté :..........
Age :...........
N.B : à chaque question choisissez une seule
réponse, SVP
1. La plus part de temps, vous entrez au travail avec le
sourire.
Oui
non
2. Lorsque vous devez vous absentez ou prévoyez
être en retard, tentez-vous toujours vous faire remplacer ?
Oui
quelque fois
non
3. Pouvez-Vous affirmer que vous appliquez à la lettre
la procédure de travail à toutes les taches?
Oui
quelque fois
rare de fois
non
4. Avez-vous le sentiment que votre travail est
apprécié à sa juste valeur ? (êtes-vous
encouragés à chaque fois que vous accomplissez un bon
travail ?)
Oui
non
5. Qualifiez-vous votre travail de :
Stressant
fatiguant
motivant
épuisant
6. Combien de postes avez-vous occupés depuis votre
engagement ?
Moins de deux
plus de deux
plus de cinq
7. Pensez-vous avoir des possibilités de
développement de vos compétences au sein de cette entreprise?
Oui
non
8. Affirmez-vous que votre supérieur est :
Dictateur
libéral
compréhensif
9. Avez-vous le sentiment que vos problèmes personnels
intéressent vos supérieurs ?
Oui
non
10. L'hygiène est-elle effectivement assurée
dans votre environnement de travail ?
Oui
un peu
non
11. Avez-vous tous les équipements requis pour votre
travail ?
Oui
Non
12. Avez-vous tous les équipements de protection
individuelle ?
Oui
Non
13. Comment jugez-vous votre relation avec les
collègues ?
Excellente
bonne
mauvaise
médiocre
14. Etes-vous fier de travailler pour cette
entreprise ?
Oui
non
je n'ai pas le choix
15. Affirmez-vous, qu'une petite erreur peut vous coûter
votre emploi ?
Oui
non
16. Vous recevez un salaire équitable pour le travail
accompli ?
Oui
non
17. Appréciez-vous votre horaire de travail ?
Oui
non
18. Accédez-vous à tous les avantages
liés à votre travail ?
Oui
pas tout à fait
non
19. Comment êtes-vous informés de ce qui se passe
dans l'entreprise ?
Note de service
bulletin d'information
rumeurs
20. Lorsqu'il y a un problème :
Tentez-vous de le résoudre
Vous faites immédiatement rapport et attendre les
instructions
Merci pour votre participation
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