1.7.Structure et organisation de la CDR/CAMEMA
En effet, il convient de signaler que la CDR CAMEMA, est
devenue progressivement un acteur principaldes médicaments essentiels de
premier plan dans la province du Maniema.L'ininterrompude ses activités
pénible depuis le début de l'ambition initiale est soutenue par
le président du conseil d'administration mise en oeuvre par des
membres du comité de direction et de partagée partout le
personnel.
Ce
développements'inscrit dans le cadre d'une organisation précise
de la répartition des pouvoirs et de compétenceentre les organes
des décisions, de gestion et de contrôle, conformément aux
prescrits légaux et règlementaire en rigueurset aux normes
d'éthique, de déontologique et de compliance les plus
stricts.
1.8. ORGANIGRAMME et FONCTIONNEMENT de la
CDR/CAMEMA.
Des Organes Statutaire De La CAMEMA
La CAMEMA renferme les organes statutaires suivants :
1.8.1. L'assemblée Générale
Etant l'organe suprêmede la CDR/CAMEMA, il est
constitué de tous membres fondateurs et auxiliaires.
L'AG a notamment compétence pour :
- S'assurer de la bonne administration ;
- Modifier le statut et loi
- Approuver le rapport, des autres organes ;
- Elire et révoquer les membres des autres organes
- - ;
- Traiter toute relativeà l'organisation et
fonctionnement de la CDR.
- C'est d'elles qu'émanent les décisions
importantes d'assemble générale ordinaire (AGO) se réunit
une fois an dans le trois Mois qui suivent la clôturede l'exercice social
de la CDR ; et peut se réunir en AGE sauf :
- A la demande de la commission de surveillance
(contrôle)
- A la demande du ministre de la santé.
1.8.2. Le Conseil D'administration (C.A).
Le conseil d'administration est comparéde
sept membresélus par l'assemblée générale dont le
président, le vice-président, le secrétairedeux
conseils,...les directeurs y participe avec voix consultative et en est le
secrétaire.
Le CA a pour compétencede (d')
- Définir la politique de gestion des ressourcesde la
CDR.
- Assurer les respects des participations légales
règlementaires et statutaires
- Favoriser le travail des inspecteurset toutes missions des
contrôles
- Promouvoir par toute mesureutile
éducation,médite et sociale des membres
- Préparer des solutions pour un règlement des
différences qui peuvent lui soumettre ses membres.
- Mettre en application de la décision de l'AG.
- Suspendre tout dirigeant et tout agent pour une faute
grave.Notamment pour violation de prescription illégale et
statutaire.
- Admettre de nouveaux membresconformémentaux parents
statuts et aux autorisations de l'AG.
Le conseil d'administrationse réunir 4fois par ans,
chaque trimestre.
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