Mise en oeuvre d'une solution informatique pour l'optimisation de la gestion des ouvrages dans une bibliothèque( Télécharger le fichier original )par Martin BUKASA KABONGO Institut supérieur de statistique - Graduat 2010 |
3.2. Modélisation organisationnelle des traitements (MO)(8(*))3.2.1. ButIl permet de décrire d'une façon globale, puis d'une façon détaillée le choix effectué en matière d'organisation et de fonctionnement des services, les modes d'automatisation retenus, les postes de travail et les tâches associées. Il précise les ressources humaines et matérielles mobilisées avec leur organisation dans le temps et dans l'espace. Le MOT va consister à compléter la description du MCT par une prise en considération des contraintes d'organisation choisies par l'entreprise. Le concepteur doit répondre aux trois questions : - Comment : est posé pour déterminer la nature du traitement - Quand : le moment ou le temps de déroulement de la tâche - Où : le lieu, l'environnement ou le poste de travail. 3.2.2. Concepts de la modélisation organisationnelle des traitements
3.2.3. Formalisme de la modélisation organisationnelle des traitements
Toujours Accueil Agent reçu Arrivée de l'agent
3.2.4. Présentation du modèle organisationnelle des traitements
c b a Fiche estampillée a et (b ou c ) Livre rendu Toujours - Réception du livre et de la fiche de prêt auprès l'agent - Estampillage de la fiche - Remise de la fiche Fin du mois REMISE Fin lecture Endéans 14 jours Livre et fiche remis à l'agent Livre disponible Livre non disponible - Recherche du livre dans les rayons - Inscription de l'emprunt dans le cahier registre - Calcul de la date remise - Elaboration de la fiche de prêt Désolé FORMALITE Remise du jeton remplis Choix effectué Choix non effectué - Consultation catalogue par l'agent - Choix du ou des livres - Inscription du choix sur jeton Remise d'un jeton vide CONSULTATION Jeton remis à l'agent Carte de service présentée Carte de service non présentée - Vérification de la carte de service - Remise du jeton à l'agent Agent renvoyé CONTROLE Présentation de l'agent A
A - Edition rapport mensuel - sélection des agents non en règle OK Liste agent non en règle Rapport mensuel établi OK RAPPORTAGE a et b Suivi effectué Toujours SUIVI Suivi des agents non en règle
* 8 MABUAKA VEVE, cours de technique de base de données, ISS/Kinshasa, 2011. |
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