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Contribution de l'audit interne a la sécurité de l'information en milieu bancaire

( Télécharger le fichier original )
par Sarah Stéphanie TETCHI-YAVO
CESAG - DESS Audit et controle de gestion 2011
  

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6.2.1Recommandations pour l'amélioration du SMSI de Ecobank CI

Concernant l'amélioration du SMSI, nos recommandations se feront sur toutes les anomalies prises ensemble, que nous avons pu faire ressortir au cours de notre analyse à savoir : celles sur la gestion de la sécurité de l'information et celles relatives aux activités et technologies de la sécurité de l'information.

6.2.1.1 Création d'un comité de pilotage de la sécurité de l'information

La première recommandation que nous ferons, c'est la mise en place d'un cadre de gouvernance de la sécurité de l'information au sein de la filiale. Cela signifie établir un comité de pilotage de la sécurité de l'information dans lequel chaque métierclé de la banque sera représenté par son directeur ou un représentant ayant une haute fonction hiérarchique au sein du corps métier. Ce comité aura pour mission première de représenter la maison mère quant aux objectifs de sécurité qu'elle s'est fixée. Ledit comité devra examiner la stratégie de sécurité et sa mise en place ou son adaptation au sein de la filiale et par rapport à son environnement de travail. Il devra aussi veiller à ce que chaque membre de l'entreprise soutienne l'intégration de ce cadre de sécurité de l'information. Le comité de pilotage aide à réaliser un consensus sur les priorités et les compromis. Il sert également de canal de communication efficace et fournit une base continue pour garantir l'alignement du programme de sécurité sur les objectifs opérationnels.

La mise en place d'un cadre de gouvernance de la sécurité de l'information permet la gestion de la conformité par rapport aux objectifs globaux de sécurité, la gestion des ressources de sécurité et de technologies de l'information et la mesure de la performance. Ce qui offre à la banque une rétroaction sur la valeur et une excellente gestion des risques de sécurité.

La figure ci-après nous présente les grandes lignes du pilotage d'un SMSI :

Figure 5 : Pilotage d'un système de management de la sécurité de l'information

Source : Julien Levrard (2012)

Au plan stratégique et décisionnel comme au niveau fonctionnel et opérationnel, la sécurité de l'information doit fédérer toutes les responsabilités et toutes les compétences de l'entreprise. Le comité de pilotage de la sécurité de l'information aura pour mission de coordonner les différentes actions menées dans le strict respect des normes et règlements établis par la maison mère. A l'intérieur de ce comité selon la norme ISO 27002, chacun des corps métiers clés devra être représenté. Il en est ainsi pour que chaque problème de sécurité soit sujet de réflexion et d'apport de solutions pertinentes pour sa résolution. Ceci définit les responsabilités et oblige chaque responsable de département ou direction à s'atteler et à veiller au respect scrupuleux de chacune des mesures de sécurité prises dans la limite de ses fonctions.

Une bonne gouvernance de la sécurité permet d'obtenir les résultats suivants :

ü un alignement de la sécurité de l'information sur la stratégie commerciale pour appuyer les objectifs de la banque

ü une gestion des risques et une exécution de mesures appropriées pour diminuer les risques et réduire à un niveau acceptable les impacts possibles sur les ressources d'informations

ü l'apport de valeur en optimisant les investissements dans la sécurité pour appuyer les objectifs opérationnels

ü la mesure de la performance pour garantir le respect des objectifs

ü la gestion des ressources utilisées avec efficacité et efficience

ü l'intégration des processus pour garantir leur bon fonctionnement

La mise en place d'un tel comité donne à la banque de s'assurer de la participation et de l'implication de tous les intervenants touchés par les considérations de sécurité. Chaque directeur sera donc responsable et garant du processus de sécurité dans sa direction.

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"Je ne pense pas qu'un écrivain puisse avoir de profondes assises s'il n'a pas ressenti avec amertume les injustices de la société ou il vit"   Thomas Lanier dit Tennessie Williams