ANNEXES
88
89
GUIDE D'ENTRETIEN AUPRES DES EMPLOYES DE LA DIRECTION GENREALE
ET CEUX DES AGENCES DE CONGELCAM S.A.
Identification
V' Sexe Masculin Féminin
V' Situation matrimoniale marié
célibataire
|
V' Nombre d'enfants
V' Fonction
V' Ancienneté dans l'entreprise
V' Catégorie socioprofessionnelle: cadre
|
agent de maitrise
|
agent
|
d'exécution
V' Service
1- Gestion des horaires de travail
- Quels sont les horaires de travail en vigueur à
CONGELCAM S.A. ? sont-ils fixes ou variables ?
- Est-ce que vous respectez ces horaires ? Pourquoi ?
- Avez-vous la possibilité de choisir vos horaires de
travail ? Pourquoi ?
2- Gestion des heures supplémentaires
- Qu'entendez-vous par heures supplémentaires ?
- Effectuez- vous souvent des heures supplémentaires ?
Pourquoi ?
90
- Les heures supplémentaires ont-elles un caractère
obligatoire à CONGELCAM S.A. ? Pourquoi ?
3- Gestion des temps de pause
- CONGELCAM S.A. accorde t'elle des heures de pause ?
- Existe-t-il une période déterminée pour
prendre les repas ? Pourquoi ? - Que faites- vous pendant vos heures de pause
?
4- Gestion du repos hebdomadaire et des congés
annuels
- Avez-vous un jour de repos fixe? Pourquoi ?
- Avez-vous des jours de congés ? A quel moment de
l'année ?
5- Gestion des rémunérations du temps de
travail
- Comment êtes-vous rémunérés ? (taux
horaire, forfaitaire, hebdomadaire, annuel) ? - L'entreprise
rémunère t'elle les heures supplémentaires ? Pourquoi ?
- Vos congés annuels sont -ils
rémunérés ?
6- Pratiques de mobilisation des
employés
- Existe-t-il un règlement intérieur à
CONGELCAM S.A. ? En avez-vous pris
connaissance ?
- Vous a-t-on déjà félicitez pour un
travail bien fait ? de quelle manière ?
- L'entreprise accorde t'elle souvent des primes de
reconnaissance aux employés ? de
quelles natures sont -elles ? tous les employés
peuvent-ils en bénéficier ?
- Quelles sont les sanctions disciplinaires pratiquées
à CONGELCAM S.A. ? citez-les
par ordre de gravité ?
- Trouvez-vous que ces sanctions soient justes ? Pourquoi ?
- Avez-vous déjà été
sanctionné ? Pour quelles raisons et de quelles manières ?
7- Les visages de la mobilisation
- Respectez-vous les règles sur le temps de travail
prescrites à CONGELCAM S.A. ? Pourquoi ?
91
- Etes-vous souvent disposé à aider vos
collègues dans la réalisation de leur tâche ?
Pourquoi ?
- Pensez-vous être assez impliqué dans votre
travail ? Pourquoi ?
- Vos horaires de travail vous permettent-elles de passer du
temps avec vos
proches (famille, amis...) ? Pourquoi ?
- Quels sont les aspects de votre travail qui vous motivent ?
citez- les.
- Quels sont les aspects de votre travail qui vous
démotivent ? citez- les.
- Comment pensez-vous que CONGELCAM S.A puisse faire pour vous
motiver
davantage ?
92
| 
