5. Organisation du PAD
L'organisation des services du Port Autonome de Douala (PAD)
comprend un Cabinet du Président du conseil d'Administration, une
Direction Générale avec des Services rattachés et
plusieurs directions et services opérationnels. L'immensité du
PAD est marquée non seulement par ses activités mais aussi par le
grand nombre de son personnel (903 employés dont 245 cadres), qui est
réparti dans l'organigramme suivant :
(c)EPASSY Nicolas Auguste D, Rapport de stage, 2012-2013 Page
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Direction
communication
Relations Publiques
Département
Communication et
Département de la
Coopération
et coopération
Direction assistance
portuaire
Capitainerie
Chargé de
mission
de gestion et audit
Direction contrôle
Contrôle de Gestion
Département du
Département de
l'Audit
techniques
Conseillers
Direction
ressources
Personnel
humaines
Département de la
Gestion du
Médico-social
Département
Département
Formation
et
Activités
Récréatives
logistique
Département
Affaires Générales
Département des
Engins Motorisés et
Parcs Divers
Direction
administration et
et de la Logistique
Direction Générale
DG
DGA
Conseil
d'administration
et comptable
Département
Département de la
Comptabilité et de la
Fiscalité
Direction financière
Finances
Département des
Recouvrement
et des TIC
Département
Etudes et de la
Génie Logiciel
et de la Sécurité
infrastructures
Direction du
développement
Prospective
Département du
Département
des
Département
l'exploitation
Qualité
Département des
Opérations
Département de la
Gestion
Domaniale
et des
Activités
Concédées
Direction de
Portuaires
Service central
PAD
Représentation
Yaoundé
du courrier
maintenance
Département du
Domaine Terrestre
Direction
aménagement et
Domaine Maritime
Département du
Département des
Bâtiments
Administratifs et
d'Habitation
Département
Direction
commerciale et
Département de la
Gestion
commerciale
Juridiques
marketing
Affaires
des Réseaux
Figure 3: Organigramme du PAD (source: conception Visio
2010)
Migration de serveurs physiques vers une infrastructure
virtuelle
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